募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
-
【ヘルスケア事業】
同社の多様な事業で培ってきた知見とヘルスビッグデータ（家庭デバイスデータ、医療データ 等）
を活用した予防健康に関する事業を行っております。
【制御機器・FAシステム事業】
工場の自動化(ファクトリオートメーション(FA))の分野において、品質や生産性向上、安全の確保、
環境への配慮といったお客様の様々な「品質」「安全」「環境」の課題に取り組んでおります。
【電子部品事業】
さまざまな分野に合わせ、リレー、スイッチ、コネクタなどのメカニカルコンポ商品、高機能化を支える
新しいデバイス/モジュール、人と機械を快適につなげる革新的な電子部品・機構部品を開発しています。
- 応募資格
-
- 必須
-
・業務プロセスのERPパッケージ・システムへの落とし込み、事業部門とのすり合わせ経験
・ITインフラの設計・運営経験（5年程度／ERPシステムの導入・運用経験があれば尚可）
・複数の部署と連携した業務改善・標準化の経験
【歓迎】
・グローバルでのコミュニケーション能力
・製造業でのITシステム設計・構築・導入経験
・プロジェクト管理・業務遂行スキル : 要件定義・ヒアリング能力、プロジェクト管理スキル
・業務プロセスのシステムへの落とし込み、事業部門とのすり合わせ経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 京都府
- 年収・給与
- 500～850万円
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当 寮・社宅制度 従業員持株会制度 退職年金制度(確定拠出年金制度) 共済会 育英支援金 育英支援一時金 介助・介護支援金など
- 休日休暇
- 慶弔休暇 年末年始 有給休暇 週休2日制（土・日） 祝日 特別休暇あり（結婚、忌引、赴任など） 産前産後休暇 育児短時間勤務など
