設計(設備)
データセンタ中央監視システムの導入担当【働き方◎/福利厚生◎/日立グループの安定性】
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データセンタ中央監視システムの導入担当【働き方◎/福利厚生◎/日立グループの安定性】
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間12月19日~1月8日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2025/12/19 ~ 2026/01/08)
設計(設備)

データセンタ中央監視システムの導入担当【働き方◎/福利厚生◎/日立グループの安定性】

株式会社日立システムズ
英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
カーボンニュートラルをはじめとしたデータセンタ系中央監視の事業拡大のため、積極的に採用を進めています。
仕事内容
外資系データセンター事業者と自社(配属組織)の導入担当者との橋渡し役として業務を行っていただきます。
■お客様への導入プロジェクト業務全般(全般及び一部)
・お客様への提案活動(要件ヒアリング、紹介、見積)
・設備業者との調整(ゼネコン、サブコン、設備ベンダ―等)
・設計作業(システム設計、パラメータ設計、場内構築、現地導入、対向試験等)
・納品物など設計ドキュメント作成
・プロジェクトマネジメント
※営業業務、導入後の運用・保守業務は原則含みません
※プロジェクト先は首都圏(東京・神奈川・埼玉・千葉)となります。
※英語を使用する場合は、対応可能なメンバーが対応しますのでご安心ください。

■働きがい
業界を問わず様々な種類の施設への導入に携わると事ができます。また、新しい取組みをしている部署のため、事業の立上げ等、なかなか味わえない経験ができます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
担当する業務によって、組織が3つに分かれており、30代~40代の経験ある社員が多く在籍をしております。
応募資格
必須
ビルマネジメントシステム(BMS)の設計・構築経験
雇用形態
正社員
勤務地
勤務地:東京都品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎ウエストタワー
アクセス:各線「大崎駅」より徒歩1分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙
勤務時間
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:7時間45分
休憩時間:1時間
月平均残業時間:30時間~40時間
9:00~17:30で勤務される方が多いです。
年収・給与
年収:600~1000 万円 月給制 基本給:280000円
残業代:全額支給
変動手当:こども手当 
介護等支援手当 

通勤手当:あり 実費支給(上限なし)

賞与:あり 年2回(6月・12月)
昇給:あり 年1回
待遇・福利厚生
財形貯蓄、各種健康診断、独身寮、保養所、全国宿泊施設補助金、テーマパーク・映画館チケット補助、各種同好会活動
休日休暇
【年間休日】123日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
選考プロセス
面接2回(適性検査有※技術試験を実施する場合有)

書類選考→適性検査→1次面接→最終面接→内定

会社概要

社名
株式会社日立システムズ
事業内容・会社の特長
【コンサルから設計・開発、運用・保守までワンストップで担う】
一般的にSI(システムインテグレーター)というと、業務企画や設計構築を担うイメージが強いかもしれませんが、システムが本当の価値を発揮するのは稼働後です。稼働後に問題なく動き続けることで、コスト低減や事業拡大に寄与する仕組みとなりえます。同社はシステムを構築・導入して終了ではなく、価値を発揮し続けるように運用や監視・保守といったフェーズまで、顧客に寄り添いワンストップでサービスを提供しています。

【事業領域】
事業領域は、社会インフラ、流通・小売、製造、金融・保険など、どこかの業界だけに特化するのではなく、多岐にわたります。日立という名前から、日立グループとの取引が多いと思われがちですが、グループ以外で取引する顧客も多く抱えています。そして、幅広い顧客にサービスを提供しているということは、それだけ多彩なソリューション事例やノウハウが蓄積されているともいえます。さらに、同じ業界内でも規模の大小にかかわらず、顧客を支える仕組みづくりを幅広く手がけるのも特徴のひとつです。
設立
1962年10月1日
従業員数
10,520名(2025年4月1日現在)
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