募集要項
- 募集背景
-
【増員募集】
事業成長に伴う組織強化のため。新規サービス開発も視野に入れたマーケティング体制の拡充を目的としています。
- 仕事内容
-
シニアライフ事業領域における担当サービスのマーケティング全般をお任せいたします。0→1や1→10の事業成長に向けて、戦略立案から実行まで幅広く担っていただきます。
■具体的な業務内容
・複数チャネル（SNS、アフィリエイト、CRM、SEO等）を活用したシナリオ設計
・マーケットリサーチおよびプロモーション戦略の策定
・アカウント運用、ランディングページの改善（LPO）
・チャネル分析と改善施策の設計
・広告宣伝費の投資計画とチャネル間のアロケーション
・リソースマネジメント（人員工数・予算調達）
・CRM・メディア連携による集客戦略の策定と実行
・セールス組織との連携によるオペレーション最適化
■仕事のやりがい
高齢社会という社会課題に対し、マーケティングを通じて直接的に貢献できるポジションです。事業開発フェーズにあるサービスの成長を自らの手で推進できるため、事業責任者や経営に近い立場を目指すキャリア形成も可能です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
■配属部署：介護・障害福祉経営支援事業本部 障害者福祉支援グループ 障害者雇用支援
※障害者福祉支援部は、2025年にグループから部へと拡大中の組織であり、0→1の事業開発を推進しています。
少数精鋭で、多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まっています。
職種の垣根を越えて連携し、全員で事業グロースを目指しており、現在、専任マーケターは2名となっています。
- 応募資格
-
- 必須
-
※以下いずれかのご経験をお持ちの方
・Webマーケティングの実務経験（Web広告またはSEO等のご経験）
・複数チャネルを活用したプロモーション経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
勤務地住所：105-0011 東京都港区芝公園2-11-1住友不動産芝公園タワー
アクセス：都営三田線「芝公園駅」出口A3より徒歩2分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
-
フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 09:00～16:30
月平均残業時間：20時間～30時間
- 年収・給与
-
年収：500～800万円 月給制 基本給：309567円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：45時間
固定残業代：107100円 超過分は全額支給
変動手当：スキルアップ手当 15万円
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり35000円)
賞与：なし
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
-
・従業員持株制度 ・書籍購入制度
・資格取得支援制度 ・ベビーシッター利用補助制度
- 休日休暇
-
【年間休日】121日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
- 面接2～3回を想定（筆記試験なし）
