プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
プロジェクトマネージャー(健康医療システム)【フルリモート可/エムスリーグループ】
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間12月19日~1月8日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
他の方はこんな求人もチェックしています
ミドルの転職では、各専門分野のコンサルタント6343人が紹介する296031件の転職情報を掲載しています。
希望条件で探す
職種、勤務地、年収などを組み合わせて探すことができます。
掲載時の募集要項(掲載期間:2025/12/19 ~ 2026/01/08)
プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
プロジェクトマネージャー(健康医療システム)【フルリモート可/エムスリーグループ】
エムスリーヘルスデザイン株式会社
管理職・マネジャー
英語力不問
転勤なし
土日祝休み
募集要項
募集背景
-
業績拡大に向けた増員募集です。
仕事内容
-
同社開発のシステムの内製化に向け開発環境の構築とリードを行っていただきます。
・既存システム(ハピネスパートナーズV2)の新バージョン(V3)の再構築の検討と更なる成長を実現のためのプロダクト企画からプロジェクトのリードをお任せします。
・新規プロダクトの発案・企画。リード運用
・新規プロダクトの仮説検証におけるユーザーヒアリングやデータ分析
具体的にはEBHSやM3PSPといった他サービスとの連携強化、ウェアラブルデバイスとの連携、データを用いた健康経営の支援などを通じてお客様の健康経営・健康増進を全面的に支援するプロダクトへ強化します。
■サービス概要
ハピネスパートナーズV2(https://www.m3hd.co.jp/lp/lp01/)
■自社開発サービス:ハピネスパートナーズとは
お客様の健診管理をご支援するSaaSであり、健康経営を実施するための従業員健康管理クラウドシステムサービスです。全従業員の情報を一元管理できるほか、ストレスチェック結果や医師面接結果なども保存でき、セキュアな環境下で機微情報を保護、クラウド上の運用のため、トータルコストを削減できる自社開発システムです。
■同社について
「こころとからだのトータルヘルスケアサービス」を提供し、働く人たちの健康を支えるお手伝いをしています。1985年の創業以来、30余年にわたってヘルスケアの事業を行っておりますが、近年の健康経営やDXの流れもあって当業界も大きく変わろうとしています。「好奇心を大切にしよう」「挑戦を楽しもう」「失敗を恐れず学びのチャンスとしよう」この3つを行動規範とし、時代の変化に適応した新たなサービスを開発・提供してまいります。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
京都本社でご勤務いただきます。
配属部署の構成は選考を通じてお伝えします。
応募資格
-
- 必須
-
いずれかの経験
・プロダクトの企画経験(開発環境不問)
・スクラム、カンバン等のアジャイル開発手法の実戦経験
・コンセプトメイキングや製品のポジショニング、ターゲッティング等のプロダクト企画経験
・UI/UX等のデザイン経験
雇用形態
-
正社員
勤務地
-
京都本社
住所:京都府京都市中京区烏丸通六角下ル七観音町638 東洋烏丸ビル2階
勤務地最寄駅:阪急京都線/烏丸駅徒歩3分
<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし
<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
-
固定労働時間制 所定勤務時間:09:00~18:00
実働時間:8時間
休憩時間:1時間
月平均残業時間:20時間~30時間
年収・給与
-
年収:800~1,000 万円 月給制 基本給:425,000円
残業代:残業代支給対象外 ※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
一律(固定)手当:役職手当 100,000円
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)
賞与:あり 年2回(7月・12月)※昨年実績3.4か月分
昇給:あり 年1回(4月)
待遇・福利厚生
-
退職金制度
休日休暇
-
【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,特別休暇,年末年始休暇,育児休暇,産前・産後休暇
選考プロセス
-
書類選考→2回程度(目安)+筆記試験:あり(SPI試験)
会社概要
社名
-
エムスリーヘルスデザイン株式会社
事業内容・会社の特長
-
【事業内容】
医療にかかる情報提供及びコンサルティング
産業保健支援事業・全国ネットワーク健康診断・ストレスチェックサービス・産業医業務嘱託サービス・ICTを活用した支援サービスの提供・メンタルヘルスサービス・各種健康増進セミナーの実施・遠隔画像診断サービスなどを展開。
疾病の発症前の段階から健康状態を維持することを目的とした取り組み「ホワイト・ジャック・プロジェクト」がエムスリー社で開始され、2022年に健診代行を行う同社がエムスリーグループ傘下に加わりました。
【同社について】
『健康経営』という概念に基づく経営戦略が注目される中、働く人が心身ともに健康であるための支援を行い、健康面から企業活動のサポートを行っております。同社は、社員の健康データの一元管理を実現する「ハピネスパートナーズ」を中心としたサービスを展開。多様化するそれぞれの事業者さまのニーズに合わせ、最適な健康増進活動をワンストップで提案しております。
設立
-
1985年7月
従業員数
-
68
に会員登録すると…
- 1あなたの希望にマッチした「新着求人情報」が届きます。
- 2仕事が忙しくても、コンサルタントからの「スカウト」を待てます。
- 3「気になるリスト」などの便利な機能を使えるようになります。