募集要項
- 募集背景
- 当社は、スーパーマーケットを中核にグループ会社を有する持株会社となります。「食を生産からより早くお客様のお手元へ」「食を越えた健康を軸に体に良いもの役立つ商品をお手元へ」をコンセプトにグループ企業の価値向上に向け地域社会と共に前進しております。HDグループ内の貿易会社で営業経験ある方の採用を求めております。出店地域以外の小売企業へ販路を拡大する重要な仕事を担っていただきます
- 仕事内容
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【大阪府東大阪市】《IPO志向先》更なる成長を目指す大手スーパーグループが「子会社国内営業チーフ職」募集！（処遇良好（上がり目あり））【雇入れ直後】 営業職 【変更の範囲】会社の指示する業務
【営業業務全般】
・既存顧客（主に国内）との関係構築・維持。
・新規顧客（主に国内）開拓、引き合い対応。
・見積書・契約書の作成、交渉。
・受発注業務。
・市場調査、顧客訪問、展示会参加。
上記営業に関わる業務全般と業務に関わる事務手続きを担って頂きます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・小売業、卸売業、メーカーでの営業経験がある方。
・価格、納期、条件など、双方にとって最適な形で合意を形成する高い交渉力と自社製品やサービスを魅力的に伝えるプレゼン能力を持っておられる方。
- 雇用形態
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正社員
定年：65歳
継続雇用制度：有（70歳まで）
- 勤務地
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勤務地：大阪府東大阪市
最寄り駅：近鉄大阪線奈良線河内小阪駅から徒歩9分
転勤：有
就業場所：【雇入れ直後】大阪府東大阪市 【変更の範囲】会社の指示する事業所
自動車通勤：可（規定あり）
屋内の受動喫煙対策：就業施設内就業時間原則禁煙
- 勤務時間
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勤務時間：9時00分～18時00分（シフト制モデルケース）
実働時間：8時間
休憩時間：60分
残業の有無：有（月10時間程度）
固定残業制：無
- 年収・給与
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年収：587万円～672万円
※資格、役職、評価、業績により決定（初年度は入社月により別途規定あり）
賃金形態：月給制
※37歳モデル（月額基本給：35.9万円～42.3万円）※残業代含まず。残業代は全額支給。
上記年収はモデルであり、ご経験やスキルに応じて決定致します。
試用期間：6ヶ月
- 待遇・福利厚生
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社会保険：健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
賞与：年2回（6月、12月）
昇給：年1回（4月）
諸手当：残業代
子ども手当/お子さまがいらっしゃる方には、下記金額を毎月支給します。(1人目：月2万円、2人目以降：月1万円ずつ （例）お子さまが3人の場合：月4万円支給。※子ども手当の支給は、18歳到達後の最初の3月までとなります。※ご自身で扶養されているお子さまのみ対象となります。
通勤交通費：全額支給（社内規定により支給）
福利厚生：
・退職金（確定拠出年金制度
・育児・介護休業制度（短時間勤務制度）
・保育所あり（渋川町）
・財形貯蓄
・慶弔見舞金制度、慶弔休暇制度
・自社健康保険組合
- 休日休暇
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年間休日：114日（シフト制月8～12日）
休日：夏季休暇(4連休以上を推奨)、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇（※男性社員の取得実績もあり）、セーフティー休暇、生理休暇
有給休暇：初年度10日（6ヵ月目～）
