募集要項
- 募集背景
- 工場の将来的な電気主任技術者の中心メンバーを育成するための増員募集です。
- 仕事内容
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現担当者とともに、主に工場全体の電気関連の管理や保全業務をご担当いただきます。将来的には担当部署の責任者を目指していただきます。■主力新座工場をメインにグループ内工場の電気設備の保守・点検およびトラブル対応
■年次・月次の法定点検の計画立案と実施
■必要に応じて外部委託業者への委託と監理対応等関連業務
- 応募資格
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- 必須
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【必須】第三種電気主任技術者以上の資格保有者、工場等の電気設備点検・保守経験のある方
【歓迎】エネルギー管理士資格保有者
- 歓迎
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【必須】・電験三種（第三種電気主任技術者）以上の資格をお持ちの方
・工場等の電気設備点検：保守経験のある方
【歓迎】エネルギー管理士、資格保有者は尚可
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 不問 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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■誠実で仕事の重要性を理解し、任された業務を全うしようとする責任感が強い方。
■社内外で信頼関係を構築できるコミュニケーション能力がある方
■将来的に部署の責任者となれる資質をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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埼玉県新座市
最寄駅 東武東上線 朝霞台駅、ＪＲ武蔵野線 北朝霞駅から バス10分、
- 勤務時間
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就業時間：8：00～17：00 （休憩：1時間 実働時間８：００）
残業：有 （月10時間程度）
- 年収・給与
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■予定年収：600万円 ～ 900万円
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、保証額ではございません。
※選考を通じて上下する可能性があります。
■固定残業代制：無
- 待遇・福利厚生
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■社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
■手当：残業手当、家族手当、住宅手当
■社員食堂：有 2025年に新築
■退職金制度：有
■定年制度：有 60歳定年 再雇用制度有り
■その他：確定拠出年金、持株会、財形貯蓄等、社宅、独身寮完備
- 休日休暇
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■土・日の週休二日制
■年間休日数：118日
■その他：産休・育休、リフレッシュ休暇、慶弔休暇等
- 選考プロセス
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１．書類選考
２．面接：2回（1次面接：役員、担当部長、2次面接：社長）
適性検査、筆記試験：無
