設計・開発エンジニア(その他、電気・電子・半導体)
【京都】検査装置の機械設計※平均残業約10H/20代~30代若手活躍中/完全週休2日制
気になる
掲載期間:25/12/18~25/12/31求人No:HYBUC-20251218
NEW設計・開発エンジニア(その他、電気・電子・半導体)

【京都】検査装置の機械設計※平均残業約10H/20代~30代若手活躍中/完全週休2日制

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募集要項

仕事内容
【具体的な仕事】
お客様への装置要件ヒアリングと、その検査装置の機械設計をお任せいたします。
仕事の流れとしては、開発依頼→チーム編成→お客様との打ち合わせ→設計、開発→試作機製造→試運転、
調整→納品→メンテナンスとなります。
構想図や組立図の作成や部品選定、部品図の作成や組立作業など装置の機構に関わることを担当していただきます。
自社一貫製造のため、設計業務だけではなく製品の完成まで関わることができます。
1製品が完成するまでは平均4か月で、3~6製品を同時に進めることもあります。

【仕事のやりがい】
お客様のオーダーメイド検査装置を製造するため、要件を聞き出すコミュニケーション能力と、新しい要件を設計する技術を磨くことができます。
また、電気設計職や光学設定担当とのやり取りが多いため、電気設計や光学設定なども学ぶことが可能です。
小回りのきく同社だからこそ他社様より低コスト、装置サイズのコンパクト化を実現し、リピーターや大手企業様より取引を頂いています。
検査対象には意外と身近に売られているものもあり、その製品専用の装置を設計する完全オーダーメイドだからこそ感じられるやりがいがあります。

【求人の魅力】
・20~30代が多く活気ある環境!
・基本的にオーダーメイドでの受注のため、提案しやすい環境です!
・残業をなるべくしないという社風
・プライベートも充実!
・のびのび働け、定着率が高い環境!
・個人のノルマはなく、チームワークを重視します!
・残業月平均8.1時間 有給休暇取得率110%

【一緒に働く仲間&社風】
若い世代が中心のため、和気あいあいとした雰囲気です。
社内コミュニケーションが活発なため、わからないところもすぐに解消ができます。
また、中規模の組織のため、社内に対しての提案等は受け入れる方針です!
未経験の方も安心してお仕事できる環境です!
前職では接客業を行っていたり、人事の担当を行っていたりなど未経験から入社した先輩も多数活躍中です!
不安なのは当然!という認識をチーム全員が持っているからこそ、手厚くサポートできる環境をご用意できております!
応募資格
必須
・機械設計のご経験
雇用形態
正社員(試用期間あり)
勤務地
京都府
年収・給与
400万円 ~ 599万円
待遇・福利厚生
通勤手当/家族手当/住宅手当/健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険/厚生年金基金/退職金制度
休日休暇
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数118日

※休日:土曜・日曜
※祝日・祝日がある週は土曜出勤となります。

夏季休暇・年末年始・GW休暇・慶弔・有給休暇

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【具体的な仕事】
お客様への装置要件ヒアリングと、その検査装置の機械設計をお任せいたします。
仕事の流れとしては、開発依頼→チーム編成→お客様との打ち合わせ→設計、開発→試作機製造→試運転、
調整→納品→メンテナンスとなります。
構想図や組立図の作成や部品選定、部品図の作成や組立作業など装置の機構に関わることを担当していただきます。
自社一貫製造のため、設計業務だけではなく製品の完成まで関わることができます。
1製品が完成するまでは平均4か月で、3~6製品を同時に進めることもあります。

【仕事のやりがい】
お客様のオーダーメイド検査装置を製造するため、要件を聞き出すコミュニケーション能力と、新しい要件を設計する技術を磨くことができます。
また、電気設計職や光学設定担当とのやり取りが多いため、電気設計や光学設定なども学ぶことが可能です。
小回りのきく同社だからこそ他社様より低コスト、装置サイズのコンパクト化を実現し、リピーターや大手企業様より取引を頂いています。
検査対象には意外と身近に売られているものもあり、その製品専用の装置を設計する完全オーダーメイドだからこそ感じられるやりがいがあります。

【求人の魅力】
・20~30代が多く活気ある環境!
・基本的にオーダーメイドでの受注のため、提案しやすい環境です!
・残業をなるべくしないという社風
・プライベートも充実!
・のびのび働け、定着率が高い環境!
・個人のノルマはなく、チームワークを重視します!
・残業月平均8.1時間 有給休暇取得率110%
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株式会社Cloud Link
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-30229027-ユ-302290紹介事業許可年:平成30年1月1日
設立
2017年8月
資本金
2800万円
代表者名
梅野且貴
従業員数
法人全体:34名

人紹部門:20名
事業内容
IT業界に特化、中長期的な目線で入社後のキャリアまで考えた転職をサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
27-ユ-30229027-ユ-302290
紹介事業許可年
平成30年1月1日
紹介事業事業所
大阪府(大阪市)
登録場所
大阪オフィス
〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町2丁目2-9 辰野南本町ビル5F
東京オフィス
〒105-0002 東京都港区愛宕2丁目5-1 愛宕グリーンヒルズMORIタワー27F
ホームページ
https://cloud-link.co.jp/corporate/
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