募集要項
- 仕事内容
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オフィスビル中心のプロパティマネジメント業務（ビル運営管理）、≪仕事内容≫
オーナー様とテナント様に対するプロパティマネジメント業務（ビル運営管理）を担っていただます。
◎一人4～6棟程を担当
■クライアント（ビルオーナー、テナント）との関係構築
■入居テナントとの日常窓口対応、契約管理、契約交渉
■新規・更新契約…収益UPを目指し賃料改定等の交渉や事務処理を行う
■レポーティング…ビルオーナーへの報告・連絡・コンサルティング
■工事提案…大規模改修から小修繕工事まで、企画・監理を行う
■リーシング…テナント募集の企画立案、契約締結等
■新規受託物件の立ち上げ
≪魅力≫
業務は多岐に亘りますが、メインはプロパティマネジメント業務です。
万全のサポートのもと、ダイナミックな仕事をお任せします。
資格取得支援等のバックアップは惜しみません。
■従事すべき業務の変更の範囲
（雇入れ直後）プロパティマネジメント
（変更の範囲）同社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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・オフィスまたは商業施設のプロパティマネジメント業務経験者
・オーナー、テナント他関係部門等と良好な関係を構築できるコミュニケーション能力をお持ちの方
- 歓迎
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・宅地建物取引士資格保有者
・不動産に関する各種資格全般
・物流施設のPM業務経験者
- フィットする人物像
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・オーナーとの折衝が得意な方
・テナント管理が得意な方
- 雇用形態
- 正社員（試用期間3カ月 ※待遇に変更なし）
- 勤務地
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大阪支店（大阪市中央区）
最寄り駅：大阪メトロ「本町」駅
※管理施設・ビルへ直行直帰可能
※転勤：当面なし（将来的に発生する可能性あり）
＊就業場所の変更の範囲
（雇入れ直後）大阪支店
（変更の範囲）同社の定める事業所
- 勤務時間
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8:50～17:20（休憩60分）
残業：有（月20ｈ程）
- 年収・給与
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≪年収≫550万円～850万円
※資格・役職手当別途支給
※経験・能力を考慮のうえ決定
昇給：年1回
賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備（厚生年金・健康保険・雇用保険・労災）
・通勤手当：全額支給
・資格手当
・寮社宅：規定あり
・財形貯蓄
・制服貸与
・保養所
・社員旅行
・ベネフィット・ワン
・資格取得奨励制度
・退職金制度
・受動喫煙防止のための取り組み：屋内禁煙（喫煙専用室あり）
- 休日休暇
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完全週休2日制（土・日）・祝
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、特別休暇、慶弔休暇
年間休日：125日
- 選考プロセス
- 書類選考⇒適性検査⇒一次選考⇒最終面接⇒内定
