募集要項
- 募集背景
- 現在基幹システムから連携したデータの加工集計や分析作成をIT部門で行っていますが、増員の必要があり募集しています。 まずは既存BIのデータ加工と分析データ作成を担当いただき、将来的に全体の管理会計に繋いでいくために、データ基盤を整備する人材を募集
- 仕事内容
-
データ基盤整備（データレイクやDWHなどの領域）に関する取り組みのリーダーとしての職務と、その先のBI導入展開に関しても事業部門と共同でリードを行っていただきます。<詳 細>
基幹系の販売や購買の実績データをもとに、BIツールに繋ぎデータ分析を行う仕組み作りと実運用を担当いただきます。
既存の仕組みがありますので、最初は既存のデータ準備などの実運用から手掛け、徐々に改善企画を行っていただく想定です。
具体的には営業部門向けBIと製造部門向けBIの領域を既存メンバーとともに担当いただき、これを拡大していく取り組みをリードしていただきます。
データ提供・分析提供のみではなく、データを用いた事業部門の改善にも携わっていただく予定です。
【魅 力】
データだけでなく、分析実務などその先の業務にも関わることができます。
全社横断でできる業務のため、全体俯瞰で見ることができる点が魅力です。
【入社後のキャリア】
実運用もお任せするのでかなり幅広いキャリアパスが描くことができます。まずは実運用に慣れ、その後上位に移行していただきます。データ用意からクレンジングまで担当し、あるべきデータ・そのデータで何がアウトプットできるか、アウトプットが何に役立つかまでを担当いただくため、コンサルや上位サイエンティストを目指すことが可能です。また、ITS本部独自の取り組みとしてオンライン型研修が受け放題となっています。スキルや知識向上、興味のある専門分野を伸ばしていくことが可能です。
- 応募資格
-
- 必須
- ・製造業のデータ基盤整備にかかわるご経験
- 歓迎
-
・製造業におけるデータ分析やデータドリブン施策取り組み経験
・データレイク・DWHなどのデータ基盤のシステム導入・構築・運用に関する経験?
・食品製造業のERPの導入・構築・運用などの経験?
・販売管理、購買管理、生産管理システムのいずれかの開発・運用および導入経験?
・プロジェクトリーダーとしての経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
(1)広島県福山市
(2)東京都渋谷区
- 勤務時間
- 8:30-17:00（ITS本部）・8:50～17:20（東京本社）
- 年収・給与
- 年収：500万円～800万円
- 待遇・福利厚生
-
健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険
通勤手当・残業手当・休日出勤手当・免許手当・役付手当・家族手当 （配偶者：2万円、第1子・第2子：5千円、第3子：2千円）
退職金制度 （中小企業退職金共済加入 （定年：60歳））・財形貯蓄制度・社内親睦会・社員旅行
屋内原則禁煙（喫煙室設置）
- 休日休暇
-
年間休日：120日
（土曜）・日曜・祝日 ※週休２日制
特別休暇・慶弔休暇・介護休暇・育児休暇・産前産後休暇・有給休暇 （初年度：10日～）
- 選考プロセス
- 書類選考・適性テスト・面接：２～３回
