募集要項
- 募集背景
- メディカル事業の組織拡大に伴う増員募集です。
- 仕事内容
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以下業務をお任せします。1. 営業部門全体の統括・戦略策定
▲年間・四半期の営業戦略（売上計画・KPI）の策定
▲医療機関向け営業の戦略立案（開業医・中規模病院向け）
▲プロダクト別（MightyChecker、クラウド連携、ORCA等）の販売戦略や価格戦略立案
2. マネジメント
▲営業部門10名～20名のチームマネジメント（目標設定・評価）
▲若手営業の育成プログラム構築
▲営業プロセスの標準化・CRM強化
3. 医療機関・製品ベンダーとの折衝
▲日本医師会ORCA管理機構、電子カルテベンダーとのアライアンス強化
▲医療団体との関係構築
▲大手法人向け提案営業の実行
▲クレーム・トラブル対応のエスカレーション窓口
4. グループ連携
▲子会社、グループ会社との共同案件推進
▲医療DXプロダクトとの連携営業
▲グループ全体の営業情報共有・事業シナジー創出
※メンバーの営業同席に伴い、まれにプレイヤーとして以下業務が発生します。
▲重要クライアント・大口案件の直接対応
▲展示会・セミナーでの登壇
▲受注プロセス改善、見積／契約管理のガバナンス強化
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
メディカル事業本部に配属予定です。
事業部全体で50名程の組織で、営業部には20名近くが在籍していらっしゃいます。
その他組織詳細は選考にてお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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・病院、クリニック向けへの営業経験
・ITソリューション営業経験
・営業組織のマネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
リモート併用での勤務は応相談です
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～17:30
実働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：10時間
- 年収・給与
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年収：1000～1200 万円
月給制
基本給：600000円
残業代：残業代支給対象外
※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（実績3.6か月程度）
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 退職金（確定拠出年金）制度、従業員持株会、団体生命保険加入、コミュニケーションスペース（休憩室）利用可、フリードリンクサーバーあり、自動販売機あり（会社補助により安く購入できます）、服装はカジュアル（ジーンズ等カジュアルウェア可、ネイル可）
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇
- 選考プロセス
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面接2回（WEB実施可）
1次面接→最終面接（代表取締役社長）
※選考回数は状況により変動する可能性があります
