募集要項
- 仕事内容
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自社化粧品ブランドの企画・開発業務全般を担当いただきます。
商品企画の中でも、商品の【中身の開発】をお任せするポジションです。
具体的には…
★商品企画業務（新商品・リニューアル品の開発・既存品の管理）
○化粧品の企画・開発（新商品・既存品リニューアル）
〇コンセプト立案、処方開発（成分選定、使用感評価）
○商品化までの開発スケジュール管理
〇企画書の作成、商品情報の開発
上記の仕事に慣れてきたら、下記業務をお任せしたいと思っております。
〇部下の管理・育成（新人への教育・指導をお願いしたいと考えております）
企画担当として、どんな成分をどれだけ入れているかを把握して製品化をしていくため、いい商品だと自信をもって発売まで進めていくことが可能になっております。また研究開発部門も、こちらの要望に対し０から処方を作ってくれる環境があり、納得のいく製品を企画できる環境にございます。
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件：下記いずれも必須
・化粧品をはじめとする一般消費財（トイレタリー商品・雑貨など）の商品企画経験
・部下の管理・育成のご経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪
- 勤務時間
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8:30～17:20 （所定労働時間：8時間0分）
■残業：月10～20時間程度
- 年収・給与
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■昇給：年1回（業績評価による）
■賞与：年2回（月額基本給3.5ヶ月分）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
■定期健康診断、慶弔見舞金制度
■出張手当、その他手当（扶養の有無に関わらず小学校就学前の子ども1人につき5,000円）
■自社PB商品の社内割引販売、喫煙環境は分煙
■財形貯蓄
■慰安旅行（海外※不定期）
■育児に伴う短時間勤務は子が小学3年生卒業まで延長
■社員食堂あり
■業績により期末賞与有り
- 休日休暇
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週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日
ＧＷ、夏季、年末年始、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、有給休暇（入社月に10日、3月1日に一斉付与）
※会社カレンダーにより土曜出勤あり（2021年度は年間1回）
