募集要項
- 募集背景
- 体制強化のため
- 仕事内容
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【概要】
幼児（年中～年長）から小学生を対象とした学習教室にて、クラス担任（教室長）として指導および教室運営を担当します。
1クラス6～8名程度の少人数グループ指導を行い、学習面だけでなく子どもたちの思考力・人間力の育成に深く関わるポジションです。
同社の教育理念に共感し、保護者が入社を希望するケースもあるなど、業界でも珍しい支持を得ています。
【仕事内容】
社内では担任を「教室長」と呼び、一般的な塾の校舎責任者とは異なり、曜日・学年ごとに分かれたクラスを担当します。エリア内の複数教室で授業を受け持つイメージです。
・グループ授業の運営
生徒を複数チームに分け、アルバイト講師と連携しながら授業を進行。子どもの表情や理解度を見ながら、きめ細かな指導を行います。
・生徒・保護者対応
教育の専門家として信頼される立場で、保護者の相談に寄り添いながら、家庭と連携した成長支援を行います。
・野外イベントの引率
長期休暇中に実施される野外体験活動にて、班や宿泊運営などの役割を担います。
・その他業務
教室運営に加え、イベント企画、教材開発、広報、講演会運営、公教育・フリースクール関連業務などに携わる可能性もあり、幅広い経験を積めます。
【特徴】
遊びを取り入れた授業で思考力を育て、非認知能力や人間力を重視。さらに、野外体験や保護者との密な連携を通じて、子どもと家庭の双方を支える教育を実践しています。
- 応募資格
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- 必須
- ・フルタイムでの就業経験
- 歓迎
- ・教育現場での就業経験
- フィットする人物像
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・泣いても笑っても子どもが可愛いと思える方
・どんな子にも愛情を注げる方
・子ども好きで、教えることに熱意がある方
・コツコツ努力し、成長意欲のある方
・子どもも保護者もまるごと幸せにしたい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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茨城県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県
下記いずれかの教室へ配属を予定しています。
関東：東京／千葉／埼玉／神奈川／茨城
※引越しを伴う転勤はありません。
- 勤務時間
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10:00～19:00（終日内勤の日）
11:00～20:00（授業がある日）
所定労働時間8時間／休憩60分
※残業時間：月平均25時間程度
※教室により、始業・終業時間が前後する場合があります
- 年収・給与
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想定年収325万円 ～ 500万円
賃金形態：月給制
月給：250,000円～
（基本給210,775円+固定残業手当39,225円～※固定残業時間は25時間／月、超過分については別途支給）
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（6月、12月）
交通費：上限月40,000円
その他手当：
・扶養手当
・野外体験手当（宿泊手当、エリア長・宿長・救護手当など）
・スクールFCへの内部継続インセンティブ
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備：健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
スマホ・PC貸与
結婚祝金
時差出勤
余暇施設（リゾートトラストエクシブ等）
社員割引：年中(4歳)～中学3(15歳)まで
部活（野球部）
社員交流会・社員旅行（家族参加も可）
可愛がり制度：各チームに予算が支給
健康診断・インフルエンザ予防接種：年に一度、全社員に会社負担
ニコニコランチ（卒業生ママの手作りごはん）
新入社員研修（4～6月の3カ月間）
各種社員研修（療育・ITなど専門領域含む）
子育てカレッジ（講演会動画の無料視聴）
プライマリー制度：入社してから3年間、先輩社員がメンターとしてつく制度
産休制度
育休制度（男性も取得）
育児中社員の時短勤務
るんるんプロジェクト（産休育休説明会・育休中面談・職場復帰面談）
子どもの授業参観休暇
子どもの看護休暇
親の介護休暇
- 休日休暇
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年間休日113日
完全週休2日制（土日祝日含むシフト制）
GW休暇・夏期休暇・年末年始休暇
産前・産後休暇、育児休暇
有給休暇10日～20日（入社半年経過後の付与）
