募集要項
- 募集背景
- 有資格者の確保のための増員となります
- 仕事内容
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公害防止管理者として以下の業務に従事していただきます。・排水処理施設の管理：工場内の排水処理施設が適切に稼働しているかを監督・管理します。
・水質測定・記録：排出水や地下浸透水に含まれる有害物質の濃度を定期的に測定し、その結果を記録・保存します。
・法令遵守の徹底：水質汚濁防止法などの公害関連法令や、都道府県・市町村の条例が遵守されていることを確認します。
・公害防止体制の構築・運用：工場内で有効かつ適切な公害防止体制を確立し、従業員への指示・指導を行います。
・行政への届出・対応：公害防止管理者の選任・解任届出や、測定結果などの必要な書類を都道府県知事または政令指定都市の市長へ提出します。
・改善提案・対策実施：水質基準を超過した場合や、公害発生の恐れがある場合に、原因を究明し必要な改善措置を講じます。
等
※詳細は面談時にお伝えします
- 応募資格
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- 必須
- ・公害防止管理者 水質の2種以上をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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岐阜県瑞穂市 ※転勤無し／自動車通勤：可
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
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9：00‐17：00
時間外労働:月/20時間程度
実働:日/7時間
休憩:60分
- 年収・給与
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年収：400万～700万円
経験・能力等により決定
賞与：年2回
昇給：年1回
・月給：25万円～43万円
※残業の際は残業代支給。固定残業代は無し
・想定年収：400万円～700万円
試用期間：6ヶ月 （補足事項無し）
雇用期間：期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
交通費支給、残業手当、皆勤手当（月2千円）、家族手当（月1万～1万5千円）
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
退職金制度（勤続3年以上）
【受動喫煙対策】
敷地内禁煙
- 休日休暇
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【休日】
年間休日：110日程度
週休2日制（土、日、祝）※会社カレンダーあり
【休暇】
有給休暇、夏季休暇、年末年始、GW、慶弔休暇、育児休暇、特別休暇
