募集要項
- 募集背景
- 東証プライム上場の大手飲食グループは、独自の主力料理を核に、国内外で事業を拡大しています。この成長を支えるため、お客様に最高の「うまい」と「サービス」を提供する未来の店舗経営者（店長・エリアマネージャー候補）を募集します。
- 仕事内容
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主力ブランド店舗の【店長候補】として、店舗運営全般及びアルバイトスタッフのマネジメントをお任せします。入社後、トレーニングセンターでの基礎研修（2～6ヶ月）を経て、店舗でのOJTからスタートします。店舗運営の基本を習得後、アシスタントマネージャー、そして店長（ストアマネージャー）を目指していただきます。
【主な業務内容】
店舗運営・マネジメント:
売上・原価・人件費の数値管理
QSC（品質・サービス・清潔）の徹底、店舗改善活動の実行
人材育成・管理:
アルバイトスタッフの採用、教育、評価、シフト作成
従業員の成長支援、チームビルディング
接客・調理:
接客対応、調理業務（効率化が進んだオペレーション）
食事補助制度あり
- 応募資格
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- 必須
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学歴不問 / 職種・業界未経験歓迎！
意欲と人柄を重視した採用です。
チームワークを大切にし、人を育てながら働くことにやりがいを感じる方。
会社の安定基盤のもとで長期的なキャリア形成を希望する方。
- 歓迎
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飲食業界での店長またはマネジメント経験がある方（優遇）
接客・販売・サービス業での経験
アルバイトの教育やシフト管理などの経験
（転勤あり）または（転勤なし）の働き方を選択可能です。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 北海道 / 青森県 / 岩手県 / 宮城県 / 秋田県 / 山形県 / 福島県 / 茨城県 / 栃木県 / 群馬県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 山梨県 / 富山県 / 石川県 / 福井県 / 新潟県 / 長野県 / 愛知県 / 静岡県 / 岐阜県 / 三重県 / 大阪府 / 京都府 / 兵庫県 / 滋賀県 / 奈良県 / 和歌山県 / 広島県 / 岡山県 / 鳥取県 / 島根県 / 山口県 / 徳島県 / 香川県 / 愛媛県 / 高知県 / 福岡県 / 熊本県 / 佐賀県 / 長崎県 / 大分県 / 宮崎県 / 鹿児島県 / 沖縄県
- 年収・給与
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月給 21万2,500円～33万円＋各種手当＋賞与
経験・能力を考慮し優遇。
店長経験者は、前職給与の最大110％を保証！
昇給：年1回
賞与：年2回（7月・12月）＋決算賞与（業績による）
社員の年収例
年収630万円／入社5年目エリアマネジャー
年収500万円／入社3年目上級店長
- 待遇・福利厚生
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各種制度
■社会保険完備
■交通費全額支給
■定期健康診断
■ライフサポート有給休暇制度
■各種慶弔制度
■財形貯蓄
- 休日休暇
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年間休日
110日
休日・休暇
■シフト制（月9～10日休み）
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
■公傷病休暇
■特別休暇
■介護休業
■看護休業
■生理休暇
★5日以上の連休取得可★
【時短制度】
■育児短時間勤務
■介護短時間勤務
★育児短時間勤務支援手当★
育児短時間勤務者に対し、最大5万円／月を支給します。
育児休業に入る前の水準の給与を確保する事ができ、仕事と育児の両立を支援します。
※手当支給には一定の条件があります。
【再雇用制度】
60歳定年以降1年ごと契約更新
上限は、65歳の誕生日の前日まで
