募集要項
- 募集背景
- 組織ビジョンを早期に実現するため、ユーザーとともにビジネスモデル・プロセスからシステム構築まで幅広く活躍できる意欲的な方を募集しています。
- 仕事内容
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現存システムの安定稼働を維持しつつ、今後は新サービスの対応も視野に入れた全社視点での経営・事業展開を支援するため、IT活用による事業ニーズ・シーズを実現できる組織へ成長する必要があります。社内サーバーネットワークを中心に、社内インフラ基盤に対する開発、保守/運用において
下記の業務に携わていただきます
サーバーインフラ・ネットワーク保守/運用作業の効率化検討/施策適用
クラウド（パブリック・プライベート）・ゼロトラストなどの新技術の適用検討と導入
基幹ネットワーク、データセンター、WANの保守/運用、維持管理
- 応募資格
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- 必須
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クラウド・サーバー・ネットワーク等の設計構築もしくは運用保守経験
クラウド・サーバー・ネットワーク等に関するトラブル対応、インシデント管理
- 歓迎
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ファイルサーバー、ActiveDirectoryなどの社内基盤の設計構築・運用管理経験
業務システムのインフラ設計・構築経験
Ansible、Terraformを利用した自動化・管理ツール構築経験
AWS、Azure設計・構築経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ２8歳から45歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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指示を待つだけではなく、自ら積極的に行動・コミュニケーションができる方
社員、パートナー問わず、チームで協働して業務を推進ができる方
新たなIT技術を、自ら積極的に学び習得しようとする姿勢があり、環境の変化も楽しめるような方
物事の課題点や改善点を模索し、解決策の立案から実行を自発的に推進できる方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 社内SE（クラウド・サーバー・ネットワーク担当）
- 勤務地
- 東京都内
- 勤務時間
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・フレックスタイム制度 テレワークOK
(標準労働7.5時間/フレキシブルタイム7:00～22:00）
※残業あり（月20時間程度）
- 年収・給与
- ６００万円～８００万円
- 待遇・福利厚生
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・資格取得奨励制度（業務に関連する資格取得奨励のため、
対象資格を取得した従業員に一時金を支給)
・退職金制度、社員持株会
・産休・育休制度
・キャリア自己申告制度、社内公募制度
- 休日休暇
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・年間休日125日
・完全週休2日制（土・日）、祝日
・夏季、年末年始、有給
・有給休暇：入社半年経過後10日
・育児・介護休業：入社1年未満の社員は除く
- 選考プロセス
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・書類選考→一次面接（マネージャ―）→二次面接（部長、役員）→内定
※筆記試験：SPI3（WEB実施）
