募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
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【ヒト起点のデジタル変革をSTANDARDにする】
同社は、『東大人工知能開発団体HAIT Lab』というAIをはじめとした先端技術を開発・研究するコミュニティーから創設された会社で、東大、早慶などを中心とした学士、修士、博士課程の学生や卒業生などの優秀なエンジニアを全国で1000名以上抱えております。
そのネットワークを活かし、AIやDX人材育成パッケージの提供、DX推進にかかる戦略策定から実行までのコンサルティング、PoCを含むAI実装支援（受託開発）を行っており、2017年の創業から、トヨタ自動車株式会社や三菱商事株式会社、ソフトバンクグループ株式会社など日本を代表する大企業を中心に600社以上へサービス提供をして参りました。
・法人向けのデジタルトランスフォーメーション支援事業
- 応募資格
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- 必須
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・IT関連プロジェクトにおけるPMまたはPMOとしての実務経験（3年以上）
・チームマネジメントの経験
・円滑なコミュニケーション能力
【歓迎】
・アジャイル開発／スクラムへの理解
・スクラムマスターとしての実務経験、関連資格の保持
・ソフトウェア開発への関与経験、またはソフトウェアエンジニアとしての開発経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 700～900万円
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当
- 休日休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
