募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
【ミッション】
経営層が最適な経営判断を行えるように、グループ全体の財務を中心とした各種情報を集約・管理、解釈し、適宜報告を行うこと、経営方針に従った組織再編・制度設計を行うことを主業務としています。
【職務内容】
■年次業務予算の策定、管理
■社内稟議の進達および保管管理等
■新規事業および重要なPJの審査・調整・管理
■M&A後のPMIの作成・進捗管理
■経営方針、経営戦略の立案
■中期経営計画の立案
■組織の再編および企業統治に関する企画・立案
【魅力ポイント】
■海外グループ会社の管理をはじめ、英語力も活かせる環境です。
■グループ各社の取りまとめ、予算の作成や管理等、経営の在り方を間近に感じられるやりがいのある環境です。
- 応募資格
-
- 必須
-
■管理会計経験5年以上
■財務諸表の分析ができる方
- 歓迎
- ▼英語レベル中級（TOEIC700点以上）
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
- 400万円～650万円
- 休日休暇
-
完全週休二日（土日） [休日]祝日
[休暇]年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります ※有給休暇は半日単位の取得も可能です。）、慶弔休暇、特別休暇（結婚休暇、出産休暇・育児休暇、忌引休暇等）、育休取得実績有（育休後復帰率100%）
