募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化のため
- 仕事内容
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【ポジション】
・マネージャー候補
・スタッフ
※経験及び能力考慮の上で決定
【業務内容】
M&Aコンサルティング業務をご担当いただきます。
・企業価値算定
・提携相手企業の探索
・M&Aにおける助言行為
・契約書作成支援
・クロージング
＜詳細＞
・クライアント業種は製造業界、人材業界、IT業界、不動産業界、医療業界、など多岐に渡ります。
・担当スタイルは一気通貫です。
・開拓手法は金融機関からの紹介です。
※一部、電話による開拓もあります。
・残業時間は月平均40時間です。
■備考／補足
・所定労働時間は7時間です。
・定年60歳（再雇用制度65歳まで）
＜給与＞
・実働7時間超過時から1分単位で割り増し賃金支給
・管理職は理論年収を12分割し支給
・固定給とは別で数千万円の個人インセンティブを得ることも可能です。（上限なし）
- 応募資格
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- 必須
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■ 求める経験
下記のいずれかの経験をお持ちの方
・M＆Aコンサルタント
・M＆Aアドバイザー
M&A未経験者は、金融営業の経験をお持ちの第二新卒の方
■ 求める資格
資格不問
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京本社／東京都千代田区五番町6番地2 ホーマットホライゾン
- 勤務時間
- 09時30分～17時30分（休憩60分、実働7時間）
- 年収・給与
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502万円～1,059万円（経験及び能力考慮の上で決定）
昇給：有り
賞与：有り
- 待遇・福利厚生
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■ 社会保険
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
■ 諸手当
・通勤手当
・時間外手当
■ 福利厚生
・退職金制度
・確定拠出金制度
・資格取得学費援助
・社員旅行
・社内研修制度
・入社時転居費用補助 ※支給条件等詳細は面接時にご説明します。
・在宅勤務制度 ※試用期間終了後から利用可能
・時差出勤制度 ※試用期間終了後から利用可能
■ 喫煙対策
分煙
- 休日休暇
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年間休日数126日
・完全週休2日制（土日）
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
（その他）
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・試験準備休暇
- 選考プロセス
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■ 面接
1回
■ 適性検査
有り（事前web：性格検査のみ）
■ 企業特徴
【現状分析が強み（経営判断に必要なデータを可視化できる仕組みを構築）の経営・戦略コンサルティング会社】
現状分析が強み（経営判断に必要なデータを可視化できる仕組みを構築）の経営・戦略コンサルティング会社です。医療業界、福祉業界、飲食業界、製造業界、サービス業界などのクライアントに対して、経営改善・成長支援コンサルティング、事業承継コンサルティング、M&Aコンサルティング、DX／ITコンサルティング、組織人事コンサルティング、アウトソーシング／人材サービスのサービスを提供しています。
【経営改善・成長支援コンサルティングを強みとする多岐に渡る事業の展開】
経営改善・成長支援コンサルティング（分析・課題改善、収益改善支援、予算実績管理実行支援、IT活用支援、不正調査対応）のほか、事業再生コンサルティング（現状分析、改善策立案、検証、再生計画策定）、M&Aコンサルティング（FAS、クロスボーダー、デューデリジェンス、バリュエーション）、事業承継コンサルティング（現状把握、株価対策、経営承継支援）、人事コンサルティング（人事制度の設計）などのサービスを展開しています。
【経営判断に必要なデータ、数値を自由自在に取り出せる仕組みを構築】
画一化されたプランの提案に留まらず、クライアント別にオーダーメイドで最良なプランを提案するフルオーダーメイドのコンサルティングを強みとしてます。現状分析を得意としており、経営判断に必要なデータ、数値を自由自在に取り出せる仕組みを構築しています。上流（経営）から下流（現場）までの情報を取りこぼすことなく収集および分析の上、経営判断可能な緻密な数値に基づく計画で企業の成長をサポートしてきた豊富な実績をお持ちです。
【創業30年を超える国内有数の会計税務ファームグループ】
OAGグループは創業30年を超える国内有数の会計税務ファーム（国内10拠点以上、グループ企業14社）です。総勢400名を超える専門家が活躍しています。
