募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための募集
- 仕事内容
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東証プライム上場のフージャースグループである同社にて、グループ内のインナーブランディング、組織開発を担っていただくポジションです。＜職務概要＞
フージャースグループのインナーブランディング、組織開発を担っていただきます。
同グループで働く従業員のエンゲージメント向上を目的として、
社内の各部門やチームと連携しながら社内イベントの企画運営や社内広報を行い、
社員への企業理念やパーパスの浸透、カルチャー、風土の醸成を目指します。
＜具体的には＞
●社員に向けた理念、パーパスの浸透
●社内イベント等の企画・立案・運営や社内メディア活用を通したカルチャー、風土の醸成
●社内広報を通したインナーブランディング
●フージャースグループ各社の組織パフォーマンス向上に向けた施策 等
※上記業務の他にも、ご経験やスキルにより、担当いただく業務をご相談します。
まずは上記業務を通して、同社への理解を深めていただき、
ゆくゆくは企業ブランディングや社外広報、PR業務に携わっていただくキャリアもございます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■同社の企業理念に共感いただける方
■何かしらの営業経験が3年程度ある方、または社内広報（上記業務）のご経験がある方
■「新しいことにチャレンジしたい」成長意欲の高い方
- 歓迎
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■何かしらの営業経験が3年程度ある方、または社内広報（上記業務）のご経験がある方
■社内プロジェクト等でのリーダー経験
- フィットする人物像
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・真面目で責任感のある方
・社内、社外問わず円滑なコミュニケーションを取ることができる方
・管理職も見据えた長期就労が可能な方
・礼儀正しく、丁寧な対応のできる方
・誠実な対応ができる方
・協調性を持って業務に取り組める方
・相手を尊重できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
- 9:00～18:00（休憩60分）残業時間：月平均20-30時間程度
- 年収・給与
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【想定年収】480万円～560万円（年齢例：25歳～35歳）
【想定月収】332,415円～387,818円（年齢例：25歳～35歳）
※上記金額はあくまでも目安であり、
経験・年齢・能力などを考慮のうえ、同社規定により決定します。
※30時間分の固定残業代支給、超過時間分は別途支給
- 待遇・福利厚生
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＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（上限有：～4.5万/月）
社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
退職金制度：企業型確定拠出年金制度あり
＜その他福利厚生＞
報奨金制度・社員持株制度（正社員のみ）・婦人科健診補助（社保加入者のみ）
保養所制度・各種クラブ活動・管理職向けマネジメント研修
新任マネージャー向けリーダーシップ研修
資格取得支援制度・Udemy Business（希望者のみ/費用の一部自己負担あり）
表彰制度 など
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
OJTが中心です。
＜その他補足＞
受動喫煙対策：喫煙室あり
- 休日休暇
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【年間休日120日以上】
完全週休2日制（土・日・祝）
年末年始休暇、有給休暇、
※年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
育児休暇、産前産後休暇、介護休暇
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接→適性検査→2次面接・最終面接→内定（選考面接は場合により2～3回程度実施予定）
