募集要項
- 募集背景
- 業務拡大のための増員
- 仕事内容
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【港区赤坂】DX推進担当者の募集／業務効率化経験者歓迎／財産コンサルの知識が身に付きます／年収700～800万円【募集背景】
高齢化が進行する社会において、企業の事業承継や個人資産家の財産承継を円滑に行うことは、日本経済の強化にとって根幹をなすものであり、社会への貢献度も高い仕事です。
今後も少子高齢化が進むなかで、当社のコンサルティングサービスの需要はさらに高まると予想されるためデジタルトランスフォーメーション（DX）をはじめとする生産性の向上やビジネスモデルの変革が必要不可欠であり、専任でDX推進をしてくれる方を募集します。
【雇入れ直後】DX推進担当 【変更の範囲】当社業務全般
【業務概要】
■クラウド環境の構築に向けた、システム開発委託会社へのPMOの推進
■各種プロジェクトの進捗管理
■業務に立脚した新しい価値の創造
■社内への生成AI啓蒙活動の推進及びアンバサダーの育成
★生成AIを活用した自社独自のAIエージェントを開発中です。来年度までに社内業務の自立型エージェントを複数開発する予定で、新しいことにチャレンジしたい方歓迎です。
【業務のやりがい】
・DX推進専任として社内プロジェクトを推進できるため、経験を活かし、裁量をもって働くことが可能です。
・当社業務を可視化するところから始まりますので、仕事を通じて
「相続税・法人税等の税務・法務知識」「総合財産コンサルティングに関する知識」を身につけることができます。
【ポジションの魅力】
ご支援した経営者の方々に喜ばれ、担い手は少ない事から拡大の余地が大きい仕事です。
【組織構成】
経営企画統括部 DX推進室 室長1名 課長1名 担当者2名
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
以下のいずれかのご経験がある方。
■パブリッククラウド（Azure、AWS、GCP等）を使った運用経験および開発経験。
特に、Datafactory、SynapseAnalytics、SQL、openAI Aisearch等のAzure開発環境の経験
■社内で業務改善・変革（BPR）を推進した経験があること（経験年数2年以上）
例：業務の可視化→最適化→デジタル化のプロセスを支援できること。
■各種SAASを組み合わせた業務プロセスが構想でき、開発委託先へ適切な指示ができる
（経験年数不問、要件定義書の作成経験は不要）
- フィットする人物像
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【求める人物像】
■好奇心があり、新しいことにチャレンジすることが好きな方
■複雑な課題に対して、自分で考え解決策を提案できる方
■多様なステークホルダーと連携するため、コミュニケーションスキルの高い方
■最新のテクノロジーに興味を持ち、ビジネスに応用できる方
- 雇用形態
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正社員
雇用期間の定め：無
定年：60歳
継続雇用制度：有（65歳まで）
派遣労働の該当性：非該当
試用期間：有（6ヵ月（試用期間中の待遇の変更なし））
- 勤務地
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勤務地：本社／東京都港区赤坂8丁目4番14号 青山タワープレイス3階
最寄り駅：東京メトロ線/銀座線、半蔵門線、大江戸線「青山一丁目」駅 徒歩1分
転勤：無
就業場所：【雇入れ直後】本社 【変更の範囲】無し
自動車通勤：不可
屋内の受動喫煙対策：有（屋内全面禁煙）
- 勤務時間
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勤務時間：9時00分～17時30分
実働時間：7時間30分
休憩時間：60分
残業の有無：有（月15～20時間程度）
裁量労働制：無
高度プロフェッショナル制度：無
- 年収・給与
- ※詳細下記
- 待遇・福利厚生
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社会保険：健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
福利厚生
・寮社宅（29歳以下。29歳以下、独身者対象）
・退職金制度（確定拠出年金制度）
・社員持株会（会社奨励金20％）・報奨金制度・社員旅行（1回）
【リモート／在宅／テレワーク】
有：業務に慣れてきましたら、在宅勤務が可能です。また、日中に来社⇔在宅の切り替えも可能です。
- 休日休暇
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年間休日：125日
休日：土・日（完全週休二日）・祝日
夏季休暇（3日）、年末年始、記念日休暇、慶弔休暇など
有給休暇：10～20日（入社4ヶ月経過時に付与）
※入社4か月目に10日付与、翌年1月に11日付与（※最大20日付与）
制度紹介時にご説明致します。
- 選考プロセス
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【年収・給与】
賃金形態：月給制
年収：700万円～800万円
月額：41万円～50万円
賞与：賞与：年2回（6月、12月）、成果賞与原則年1回（1月）
昇給：年1回（1月）
諸手当：家族手当（22歳以下、一人につき5,000円）・住宅手当（規定による）
通勤交通費：会社規定に基づき支給
固定残業制：有
(1)固定残業手当を除く月額基本給：330,000 ～ 400,000 円
(2)固定残業代：時間外労働の有無にかかわらず、30時間分の時間外手当として、80,000 ～ 100,000 円 を支給
(3)30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
