募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【世界トップレベルの技術を誇る各種精密装置や先端産業部材を扱う会社です。】【同社は日立グループが進める。2020（残業20h/有給取得20日）の運動においてグループで最も進んでいる会社の一つです】【…【具体的な業務内容】
■新製品開発工程における設計書の確認・試作品の評価検証、デザインレビュー
■製品出荷試験
■生産品から収集したデータの統計的品質管理（事実情報から要因分析）
■製品の設計変更（機能向上・部品改廃・原価低減等）時、変更の妥当性をドキュメントや実機で検証・評価して
問題が製品に作り込まれることを防止する。
■製品リリース後に発生する品質問題（不具合など）の解決に向けた原因究明、関連部署への対策推進を指示
■コラボレーション先（海外・国内）との連携、定例会議の開催や連絡による相互理解と協業の促進
【入社後お任せする業務】
■社内における製品の品質確保のみならず、お客様及び海外グループ会社、協業会社から寄せられるご意見やクレームに対応しながら製品品質の確保と改善に携わっていただきます。
■当初は完成製品の出荷検査や設計変更内容の妥当性確認を担当し、製品や環境・ルールを習熟するにつれて開発工程およびフィールドで発生する品質問題の解決やお客様との連携にも関わっていただきます。
■当社のラストマンとして、お客様のために行動することを期待しております。
【配属先】
品質保証本部 医用システム品質保証部
■人数 24年度 110名 13グループで運営
■内訳
部長1名、主任技師15名、技師30名、総合職37名、研修員4名、基幹職3名、シニア4名、派遣16名
【組織のミッション】
医用システム製品（臨床検査用生化学・免疫自動分析装置など）に対する品質確保と品質保証のための責任と権限を有しており、臨床検査用生化学・免疫自動分析装置などの品質保証、市販後管理を担っております。
【ミッション実現に向け現在目指していること】
■品質問題の早期解決、開発案件の不良要因潰しこみ力を強化する。
■海外コラボ協業会社との関係強化及びグローバル人材の育成品質保証人材を育成する。
■品質データのデジタル化を推進しており、取得したデータの解析結果から品質問題の未然防止を図る。
■デジタルおよびネットワークソリューション製品に対する品質保証力を強化する。
【キャリア採用入社事例】
・ネットワークハブ…
- 応募資格
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- 必須
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■大学レベルの理工学（特に機械工学または電気工学）の知識
■製品開発（要求から製品リリースまでの設計プロセス）業務経験
- 歓迎
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・品質保証業務経験（認定試験、メーカ審査、お客様対応経験）
・問題解決、意思決定、レビュー手法を学んだ経験
・コミュニケーション力、交渉力、プレゼン力
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 茨城県ひたちなか市市毛882【那珂事業所】
- 勤務時間
- 08:50～17:30
- 年収・給与
- 487万円～860万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 祝日、年次有給休暇（22日～24日）、年末年始休暇、リフレッシュ休暇
