募集要項
- 仕事内容
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東南アジア市場の海外代理店営業部門のスタッフとして、自社ブランドである「HONMA」製品の営業活動の事務業務全般をお任せします。
✓具体的には…
自社工場（山形県）や親会社チーム（中国・上海）と連携し、以下の業務を推進して頂きます。
・海外代理店からの問い合わせ対応業務 （納期、製品、修理等）
→英語によるメール、電話による対応となります。（9割以上はメール）
・現地代理店向けの出荷業務（代理店、フォワーダー、自社工場、中国グループ会社とのやりとり）
・貿易関連書類の申請取得業務
・新商品情報の配信、事前受注業務
・その他、貿易事務に関する業務全般
- 応募資格
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- 必須
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・営業事務の実務経験（5年以上）
・英語を使用した業務経験（ビジネスレベルのReading、Writing以上）
- 歓迎
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・スポーツ/アパレル業界に関する知見（特にゴルフ業界）
・海外貿易（輸出）企業における実務経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員（試用期間：６ヶ月）
- 勤務地
- 東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー46階
- 勤務時間
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始業時間選択制：出社時間を10分刻みで選択できる制度
・出社：7：00～10：00
・退社：16：00～19：00
※コアタイムは「10：00~16：00」となります。
- 年収・給与
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400万円～500万円
※年俸制
- 待遇・福利厚生
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・インセンティブあり（会社業績に応じて支給の可能性あり）
・昇給/昇格あり
・地域手当あり
・試用期間：6か月（試用期間中の条件変更なし）
・社会保険完備
・通勤手当支給
・確定拠出年金制度あり
・退職金制度あり（勤続3年以上対象）
※60歳定年制（法令に則った雇用継続有り）
・服装自由
・慶弔見舞金あり
・販売商品の社割購入制度あり
- 休日休暇
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・年間休日：126日（2025年度）
・土日祝日休暇
・年次有給休暇（入社日より付与【2～18日の間】※会社規定に沿って付与）
→土日祝日以外の夏季休業、年末年始は有給消化となります。
・産前産後休暇
・育児休業制度
・介護休暇
・慶弔休暇
- 選考プロセス
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●面接回数：2回（予定）
・一次：当該部署 Senior Manager、Manager
・最終面接：人事Manager
※現職の都合・地方の方はオンライン面接可能です。
※面接回数は、選考状況に応じて変更となる場合があります。
