募集要項
- 仕事内容
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◆『[ビルダーズポイント](*****』
…建設技能者向けポイントサービスの開発を担当いただきます。
【主にお任せしたいこと】
・要件定義、各種設計、実装、テスト、リリースなどの開発業務
・運用・保守業務
主にサーバーサイドの開発メンバーの役割を担って頂き、ご自身の開発業務、メンバーの技術サポート、レビュワーとして
PullRequestのレビュー、既存コードのリファクタリング等を行って頂きます。
（状況に応じてフロントエンドも担当して頂く場合もあります。）
担当いただく業務範囲は、入社後にスキルやご希望に合わせて調整します。
- 応募資格
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- 必須
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・Webアプリケーション開発における基本設計、詳細設計、コーティング、
レビュー、テストまでの一連の実務経験をお持ちの方
(バックエンドの開発を中心とした経験が望ましい)
- 歓迎
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・建設業界未経験（問題なし）
・Web、スマートフォンアプリ開発経験者
・SIerや事業会社でのSE経験者
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 江東区
- 勤務時間
- 0:00~0:00/※8時間
- 年収・給与
- 500万円～800万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日／完全週休2日制（土・日）、祝日、有給休暇、介護休暇、年間休日：120日以上（2018年度実績125日）
- 選考プロセス
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【書類選考】
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【一次面接】
担当者：配属先マネージャー
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【Web適性検査（自宅受験）】
所要時間：約10分程度
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【最終面接】
面接官：配属先部門長、人事部門長
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【内定】
※書類選考通過後にカジュアル面談（30分～1時間程度）のみを行い、
それから次の選考に進まれるかを検討いただくことも可能です。
※応募の秘密は厳守します。
※選考プロセスの内容は変更になる場合があります。
