募集要項
- 募集背景
- 新規部署立ち上げのため
- 仕事内容
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社長、会長秘書業務全般をお任せします。未経験でも挑戦できるお仕事です。秘書領域にてキャリア形成をしていきたい方にもおすすめです！【具体的には】
■スケジュール管理
■来客対応（日程調整、来客受入、案内）
■出張等手配（各種チケット手配・宿泊施設手配・経費精算）
■接待手配（日程調整・店予約・手土産品手配・相手先との調整）
■慶弔時の手配、お中元・お歳暮他贈答品の手配
■電話・メール対応、アポ確認
■その他、特命業務
- 応募資格
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- 必須
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【いずれか必須】
■秘書または秘書に関連する実務経験があること
■秘書志望で今後秘書領域にてキャリア形成を希望する方
- フィットする人物像
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■気配りができサポートにやりがいを感じられる方
■他者とのコミュニケーションを円滑に取り、業務の協業を抵抗無く行なえる方
■未経験者であっても秘書志望で、今後秘書としてのキャリア形成を希望する方
- 雇用形態
- 契約社員
- 勤務地
- 静岡県浜松市 ※車通勤可能
- 勤務時間
- 8:30～17:00 実働7時間25分（休憩65分）
- 年収・給与
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年収：360万円～720万円（40歳～54歳例）
月給：30万円～60万円（40歳～54歳例）
※残業代別途支給
昇給：年1回（4月）※同社人事規定による
賞与：無
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備
通勤手当（上限2万円/月）
残業手当（別途支給）
食事補助（同社食堂にて１食：250円程度で食事可）
退職金有
企業型年金有
従業員車両購入制度
財形貯蓄制度
再雇用制度有（定年60歳）
受動喫煙対策：屋内禁煙
- 休日休暇
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■年間休日120日
■週休2日制（土・日曜日）※企業カレンダーあり
■年末年始
■GW休暇
■年次有給休暇（入社後10日～20日付与）
■慶弔休暇
- 選考プロセス
- 書類選考 ⇒ 1次面接(人事担当＋部門責任者) ⇒適性検査（web）⇒ 最終面接(人事責任者・部門責任者・管理部門責任者) ⇒ 内定
