募集要項
- 募集背景
- ※ 組織体制強化のための増員となります。
- 仕事内容
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当社は創業約85年の歴史のある、生協組合員様向けに女性向けアパレル通販事業を展開している会社です。本ポジションでは主に、インフラエンジニアとして、商品発送に関連するシステムを稼働させるための基盤の運用・保守を担っていただきます。
全国約800万世帯の生協組合員様との接点があり、安定した事業基盤を築いています。
主な仕事内容は下記の通りです。
■業務内容：
・保守ベンダーからの各種報告資料の確認、課題抽出、対応策の実施
・ＩＣＴ基盤（サーバ、ネットワーク等）の導入計画の作成、導入、サービスの管理
・システムインシデントの管理など（変更作業は基本的にベンダーが実施しますが、内容によっては自社でも実施）
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
システムエンジニアのご経験
- 歓迎
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【歓迎条件】
・Oracle DBの構築・運用・管理の業務経験
・クラウド環境構築・運用・保守・管理の業務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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浜松本社(静岡県浜松市中央区佐藤二丁目24番1号)
※JR浜松駅よりバスで約15分／「株式会社スクロール」停留所より徒歩1分
- 勤務時間
- 09:00～17:30
- 年収・給与
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■想定年収
450万円～700万円
月給\258,000～\400,000
■賞与実績:年2回（昨年度実績：5.5か月分）
■残業手当：有
残業時間に応じて全額支給
■通勤手当：上限5万円/月で支給（職場から2km圏外等の当社規定に準ずる）
■家族手当：子ども手当１名につき10,000円（小学校入学の前月まで）
■世帯主手当：有（当社規定に準ずる）
■勤務時間種別： 標準労働時間
- 待遇・福利厚生
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健康保険：有 厚生年金：有 雇用保険：有 労災保険：有
階層別教育制度、表彰制度、従業員持株会、確定拠出年金、退職金制度、産前産後休暇制度、育児休暇制度、育児短時間勤務制度、社員割引制度、健康保険組合、労働組合、職場つみたてNISA、リロ倶楽部、社員食堂(浜松本社)、服装自由など
- 休日休暇
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年間125日
(内訳)
完全週休二日制
土曜 日曜 祝日
その他（夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇など）
■有給休暇
最高付与日数20日
入社日:3日/入社後半年以内:10日付与
※半日および時間単位での取得可能
- 選考プロセス
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1次面接→SPI→最終面接（1次面接は対面orWEB）
面接：2回
筆記試験：有（SPI）