募集要項
- 募集背景
- 都市開発やインフラ再整備プロジェクトの増加に伴う、設計部門の体制強化のための増員募集です。
- 仕事内容
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創業60年以上の歴史を持つ総合建設コンサルタントである同社で、造成や都市施設の計画・設計に関するコンサルタント業務全般をお任せします。
■具体的な業務内容
・宅地造成や再開発に伴う計画および設計
・道路、公園、広場といった都市施設の計画および設計
・上下水道などライフライン（ユーティリティ）の計画および設計
・発注者（官公庁、民間企業等）との協議、合意形成
・各種許認可申請に関連する資料作成
■扱う案件について
官公庁や民間デベロッパーから受注する、都市開発、宅地造成、インフラ整備など、人々の暮らしの基盤となる「街づくり」の根幹に関わるプロジェクトを担当します。
■働きがい
施工管理で培った現場の知見を、設計という上流工程で活かせるキャリアパスが魅力です。
現場の視点を取り入れた実現性の高い設計を手掛けることで、プロジェクトの品質向上に貢献できます。
自身の仕事が新たな街を創造する、大きな達成感を味わえるポジションです。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
詳細は面接にてご案内いたします
- 応募資格
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- 必須
- ゼネコン・建設コンサルタントにて土木技術職経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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関東支社：〒331-0811 埼玉県さいたま市北区吉野町2-272-3
最寄駅：吉野原駅
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 10:00～15:00
月平均残業時間：35時間
9:00～17:00で勤務されている方が多いです。
- 年収・給与
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年収：500～900 万円 月給制 基本給：230000円
残業代：全額支給
一律（固定）手当：等級手当 20000円
変動手当：住宅手当 家賃の最大70%
資格手当
家族手当 配偶者を除く扶養者1名に対し５千円/月
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり50000円)
賞与：あり 年2回(6月・12月)
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 社員預金制度／社員持株制度／各種保養所等あり／子育て支援制度／ノー残業デー／OJT、階層別研修、コンプライアンス研修等／研修制度（5年目研修、新任管理者研修、外部機関への派遣研修等）／資格制度
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇
- 選考プロセス
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選考回数2~3回予定
書類選考→適性検査→一次面接→二次面接→内定
