募集要項
- 募集背景
-
組織体制強化のための増員募集です。
関連会社側の強化もありこれまで決算を担っていたメンバーが異動となりました。今後自社で対応する決算業務量自体は変わらないため、決算対応を中心として担っていただける方を募集します。
- 仕事内容
-
日次から年次までの決算業務をメインにお任せします。・月次／年次決算
・日時業務(仕訳入力、経費精算、振込業務)
・経理業務のフロー見直し
・新たなシステム導入の提案・実行
・メンバーマネジメント 等
クライアント（非連結グループ会社のような立ち位置）の企業の決算も管轄していただきます。
※クライアントの社員と必要に応じてコミュニケーションをとっていただくことを想定しています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
※職務内容は、組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合がございます。
【所属部署情報】
配属先：経理財務部
役員（40代後半男性）・経理ディレクター（30代男性）・メンバー1名・派遣1名
- 応募資格
-
- 必須
- ・年次決算の経験
- 雇用形態
-
契約社員／6ヶ月目以降は正社員登用の可能性あり。
■契約の更新あり 3か月更新（勤務成績、態度により判断）
■更新の上限あり（通算契約期間の上限1年）
同社はいずれのポジションでのご入社でも一律契約社員スタートです。
- 勤務地
-
勤務地住所：東京都港区西新橋3-25-33 フロンティア御成門
沿線名：三田線「御成門駅」 最寄駅から徒歩3分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
-
固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：6時間
- 年収・給与
-
年収：600～800 万円 月給制 基本給：320000円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：45時間
固定残業代：140000円 超過分は全額支給
一律（固定）手当：役職手当 50000円※契約期間中は正規登用時の基本給から-3万円のため、登用後は35万円～を予定。
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり30000円)
賞与：あり 年4回(正規登用後/2月・5月・8月・11月)
昇給：あり 年2回(正規登用後)
- 待遇・福利厚生
- 退職金制度(勤続年数3年以上～)、時短勤務制度(勤続年数1年以上～)、健康診断（定期健診）、インフルエンザ予防接種、私服勤務可能、クラブ活動、ウォーターサーバー完備、オフィスグリコ完備
- 休日休暇
-
【年間休日】110日
【休日内訳】 週休2日制 夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,シフト制
- 選考プロセス
-
面接回数1～2回
書類選考→面接・適性検査→内定
