募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための増員募集です。
- 仕事内容
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人事部にて、以下いずれかの業務を担当していただきます。
【業務詳細】
＜採用担当＞
・中途採用・新卒採用の企画・運営
・新規入社者との面談（早期退職防止や採用時のギャップ解消）
＜労務担当＞
・就業規則や各種規定の改定
・労務トラブル対応など、労務管理業務全般
※その他の人事業務については、現メンバーと分担しながら対応いただきます。
【働きがい】
採用や労務の専門業務に加え、他の人事メンバーと連携しながら幅広い業務に携わることで、組織全体への貢献を実感できます。人事のプロフェッショナルとしてスキルを磨きながら、将来的に多様なキャリアパスを描ける基盤を築ける点が大きなやりがいです。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
人事担当としての配属を予定しています。
組織情報の詳細は、選考にてお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれかのご経験をお持ちの方
・採用業務経験（新卒または中途採用）
・就業規則・各種規定の作成や改定の経験
・労務トラブル対応、労働基準法関連の対応経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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大阪府大阪市北区梅田3丁目2番2号 JPタワー大阪13階
アクセス：JR各線『大阪駅』徒歩2分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間: 08:30～17:30
実働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 10時間
- 年収・給与
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年収450～650 万円 月給制 基本給239100円～372700円
残業代 全額支給
通勤手当あり
賞与あり 年2回（6月・12月） 昇給あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
- 退職金制度（前払い退職金制度）
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,育児休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2～3回
※選考フローは変動する可能性があります。
