募集要項
- 募集背景
-
グローバルサイバーセキュリティ事業の中期戦略推進に向け、東南アジア市場への事業展開を加速するため、
海外事業部にて増員募集を行います。少数精鋭の多国籍チームで、経営層と連携しながら事業の中核を担うポジションです。
- 仕事内容
-
グローバル事業戦略の企画・推進をお任せいたします。
【部門の業務内容】
・ 法人顧客のグローバルサイバーセキュリティニーズに対応する組織基盤と商材ラインアップの整備
・グローバル戦略立案と実行、各種サービスの営業活動の推進・販売、技術部門との技術/組織連携
・グループ企業の持つケイパビリティを相互活用したシナジー効果によるグローバル市場への事業展開準備
【お任せしたい業務内容】
・LAC成長の中核を担うグローバルサイバーセキュリティ事業の中期事業戦略策定および戦略実行に向けた新規ビジネス開発（M&A・アライアンス含む）
・中期事業戦略策定に向けたリサーチ業務、経営層の意思決定を支援する情報整理（資料作成含む）、社内横断プロジェクトの推進（社内外ステークホルダー連携）
・東南アジア現地企業の調査・選定および現地視察による情報収集・仮説検証を通じた戦略解像度の向上（提携、JV、M&A等を含む）
・非日系市場向けビジネス戦略の策定・推進・実行
【この求人魅力ポイント】
・グローバル戦略の中核ポジション
中期経営計画～事業戦略策定、新規ビジネス開発まで、経営層と並走しながら全社の方向性を描く重要ミッションを担えます。
・複数ステークホルダーとのプロジェクトマネジメント経験
グループ会社、現地企業、社内各部門など多彩なメンバーをまとめ上げ、社内外のリソースを最大限に活用する経験が得られます。
・グローバル環境とキャリアアップ
経営層との密接なやり取りや、東南アジア現地でのプロジェクトを経験することで、グローバルリーダーとしての市場価値が大きく高まります。
【同社の魅力】
・同社は1995年よりサイバーセキュリティサービスを開始し国内では老舗の位置づけです。
・同社でSOCシステムを設計・構築するのは、同社の顧客の中でも限られており、セキュリティビジネスの中でも非常に価値の高い業務を経験できます。
・PM向けの研修も充実しており、実践的な研修からPMP取得支援（維持支援）もしています。
・在宅ワークを中心とした働き方です。
・育児休暇を取得する男性社員の増加しており、プライベートとの両立が可能です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
配属部署：海外事業部
部署組織体制：部長1名、シンガポール支店長1名、メンバー4名（日本人2名／シンガポール人2名、30～40代）
- 応募資格
-
- 必須
-
以下いずれも必須
・サイバーセキュリティ領域の業界経験
・事業戦略立案・中期経営計画策定の実務経験
・サイバーセキュリティ分野の市場調査・分析の実務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
本社：東京都千代田区平河町2-16-1 平河町森タワー
アクセス：永田町駅（東京メトロ 有楽町線・半蔵門線・南北線）4番出口より徒歩約1分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
-
裁量労働制 専門業務型裁量労働制
みなし労働時間：8時間55分
休憩時間：1時間
- 年収・給与
-
年収：900～1000 万円 年俸制 月給750006円 基本給：579110円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：固定残業代制 固定残業時間：29時間
固定残業代：136970円
一律（固定）手当：前払い退職金 33926円
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：なし
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 確定拠出年金制度、脆弱性発見奨励金制度、資格取得奨励金制度、表彰制度、業績連動賞与制度、GLTD（団体長期障害所得補償保険）、健康保険組合直営・契約保養施設（全国各地）、メンタルヘルスカウンセリング、キャリアカウンセリング、社内複業制度、階層別研修、ビジネススキル研修、キャリア研修、各種ラックグループ向け福利厚生サービス、社内英会話教室、社員向けマッサージサービス、各種クラブ・サークル活動（野球部、登山部、ゴルフ部、釣り部 etc）など
- 休日休暇
-
【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,祝日,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,金曜日
- 選考プロセス
-
面接2回（WEB選考で完結予定）
書類選考⇒一次面接⇒最終面接⇒内定
※適性検査あり
