募集要項
- 募集背景
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【プライム上場企業の未来を創る経営企画の基幹メンバー募集】
急速な事業拡大行っておりM&Aを通じた企業成長を戦略的に進めてます。
M&Aで加わった子会社の管理・統合「会社をダイナミックに変えるプロジェクト」に参画して頂きます。
メンバー9名（40代3名、30代5名、20代1名）※男性7名、女性2名
事業全体の売上増に伴う増員募集です。
- 仕事内容
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M&A、子会社バックオフィス全般、グループ予算管理、取締役会・株主総会運営など全般をお任せします。はじめは経験に応じた業務をお任せしていき、どんどん業務の幅を広げていただきます。
・買収した子会社（または事業）の管理体制への統合支援（PMI）
・各子会社との連携・管理状況のモニタリング
・月次・年次決算補助・仕訳伝票処理
・売掛金・買掛金の管理、出納業務
・給与計算、社会保険手続きのサポート
・採用活動のサポート、入社・退職手続き
・備品・固定資産管理、オフィス環境整備
・株主総会や役員会の準備サポート
- 応募資格
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- 必須
- 何らかの営業事務、またはバックオフィス（経理、人事、総務など）の実務経験がある方
- 歓迎
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・銀行・信用金庫などでの勤務経験
・簿記2級以上の資格、または経理の実務経験・M&Aや経営企画に関する業務に強い関心がある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 26歳～39歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・縁の下の力持ちとして、利他的に業務に取り組める方
・新しい挑戦に抵抗なく、前向きに楽しめる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：期間の定め無し
試用期間：有り (3ヶ月)
試用期間中の勤務条件：変更無
- 勤務地
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大阪府大阪市北区
喫煙環境：屋内全面禁煙
転勤の有無：無し
- 勤務時間
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就業時間：09:00～18:00
休憩時間：60分
残業平均：月15時間前後
繁忙期は、決算前（12月）と株主総会前（2月）となり、おおよそ20時間ほどになります。
- 年収・給与
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入社時想定年収：340 万円～408 万円
月給￥250,000～
基本給￥165,000～
固定残業代￥59,000～(40時間相当分) 諸手当￥26,000～/月
超過分別途支給
通勤手当：会社規定に基づき支給
- 待遇・福利厚生
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社会保険（健康保険：有、厚生年金：有、雇用保険：有、労災保険：有）
・従業員持株会
・決起食事会
・BaBeeMaMa制度（企業提携保育所）
・JOYFIT提携
・みんりょこ（旅行支援制度）等
- 休日休暇
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年間122日
内訳：土曜 日曜 祝日、夏期2日、年末年始5日
■有給休暇
入社半年経過時点10日
■その他
その他（週休2日制※会社カレンダーによる）
会社カレンダーでの休日となります。※一部土曜出勤有（年数回）
- 選考プロセス
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面接回数：1～2回を想定
筆記試験：無
適性検査：有
