募集要項
- 仕事内容
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デジタルサービス本部において、当社の製品（エッチング装置・検査/計測装置）を導入頂いている米国・台湾・韓国等の海外の大手半導体デバイスメーカーに対し、日立グループのソリューションサービスプラットフォームである「Lumada」を用いたサービスを提案いただきます。「Lumada」のご提案を通じて、弊社製品のさらなる利用価値の向上や、新たなビジネスチャンス獲得の機会を目指していただきます。顧客が目指すビジョンを実現するために、海外現地法人や国内の関連部署を巻き込みながら従来のビジネスモデルにはない新しいマネタイズの方法を検討・提案して頂きます。
入社後にはまず韓国顧客をメインにご担当いただくことを想定しておりますが、ご経験を積んでいただきながらゆくゆくは台湾顧客や米国顧客など様々な顧客をご担当いただく可能性がございます。
※ご経歴内容と適性を鑑みて、ソリューション企画推進部もしくはソリューション開発部への配属となります。
＜出張／駐在に関して＞
出張有無：有(自社工場であるひたちなか市 3か月に1回、海外顧客・海外提携先 １回/月程度。Teamsでの打合せ積極活用可)
駐在有無：現状は無し（東京本社からの対応）。将来的には可能性あり
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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■以下いずれかの業務経験をお持ちの方
・工作機械や理化学機器、産業機器など顧客要望に応じて個別提案を行うような製品の海外営業経験をお持ちの方。
・製造業の生産・開発用途向けのソリューション提案経験がある方
■語学力：英語でのお打合せ、文書の読み書きが可能な方(目安：TOEIC750点以上)
- フィットする人物像
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■顧客志向で物事を考えられる方
■コミュニケーションスキルが高い方
■予算・数字にこだわりを持ち、達成意欲の高い方
■自分から課題を発見し、その解決まで進んで実行する方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都港区 ※在宅勤務可
【就業場所変更の範囲】
在宅勤務及びサテライトオフィス勤務制度に定める就業場所を含む
- 勤務時間
- 8:50～17:30（勤務地により異なる） ※フレックスタイム制あり（コアタイムなし）
- 年収・給与
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年収：664万円 ～ 988万円
賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
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自動車通勤：可
通勤交通費：支給あり
手当：家族手当、赴任手当、ライフ・ワークスタイルサポート手当 など
保険：健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
その他：退職金、社宅、寮、研修制度、財形貯蓄、博士号取得支援、自己啓発支援 など
受動喫煙防止措置：屋内原則禁煙（喫煙施設有）
- 休日休暇
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休日：土、日、祝日 ※完全週休2日制
年間休日：126日
休暇：年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇等、ファミリーサポート休暇、有給休暇 など
