プロデューサー・ディレクター(Web・モバイル・ゲーム関連)
QAマネージャー(ゲーム開発)◆東証プライム 上場/社会課題解決企業/定年70歳/残業8h
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掲載期間:25/12/12~26/01/08求人No:EAGE-601714
NEWプロデューサー・ディレクター(Web・モバイル・ゲーム関連)

QAマネージャー(ゲーム開発)◆東証プライム 上場/社会課題解決企業/定年70歳/残業8h

株式会社SHIFT
上場企業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
組織体制強化のための募集です。
仕事内容
QAマネージャー として、スマートフォンゲーム、家庭用ゲームなど、エンターテインメント領域におけるさまざまなプロダクトの品質保証業務を担当していただきます。
・ゲームソフト(家庭用ゲーム機/モバイル/PC等)のQAプロジェクト全体の管理・推進
・テスト計画の策定、テスト設計・実行の進捗管理
・チームメンバーの育成・マネジメント
・品質向上の為の施策立案・実行、QAプロセスの継続的な改善
・顧客側の開発、企画、運営など他部門との連携、課題抽出・解決
・プロジェクトの進捗・品質レポートの作成および報告
・新しいQA手法やツールの調査・開発

担当するプロジェクトは、大手ゲーム会社案件からインディーズ案件まで多岐にわたり、
エンドロールに名前が記載されるようなQAのコア業務を担当するような機会も豊富です。
顧客におけるさまざまな課題の解決に向けて、チームメンバーはもとより顧客ともともに品質向上に取り組みながら、品質保証業務を通して"面白いゲームづくり"にご参画いただきます。
ゲームQA領域では後発である同社において、従来の手法に囚われず、よりよいQAサービスを作りあげ、ともに日本のゲーム業界に貢献したいと考える意気込みのある方を募集しております。

【事業の強み】
同社は創業以来、さまざまな事業・領域と関わりながらノウハウを蓄積し、標準化された仕組みと優れたツールで高いサービス品質を実現してきました。
ゲーム業界においても、ユーザビリティや障害減少など当たり前品質の追求だけでなく、顧客のヒットタイトルの実現に向けた支援をしています。

【入社後のイメージ】
まずは入社後の全社員共通の研修にて、社内の業務フローや品質・生産性といった同社のコア・コンピタンスについて学んでいただきます。研修後は現場にて、これまでのご経験に応じた業務をお任せいたします。

【想定できるキャリアパス】
QAマネージャーとしてご経験を積んでいただいた後には、
更に顧客に寄り添い経営課題・開発工程全般における課題を解決するための改善提案やサービス開発を行う《サービスマネージャー》や、同社テストセンターにおいて、数百名におよぶテスターのラインマネジメントを行う《拠点マネージャー》など、さまざまなキャリアが広がっています。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
事業本部 エンターテインメント事業部 エンターテインメントサービス部へ配属予定です。
応募資格
必須
・ソフトウェア業界におけるQA業務の経験
雇用形態
正社員
勤務地
新宿第一オフィス:東京都渋谷区代々木3-22-7 新宿文化クイントビル
アクセス:JR・小田急線・京王線 「新宿駅」南口より8分

大阪第2オフィス:大阪府大阪市北区太融寺町3-24 日本生命梅田第二ビル
アクセス:JR線「大阪駅」より徒歩10分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし

<受動喫煙防止策>
■新宿第1
敷地内全面禁煙
■大阪第2オフィス
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間
固定労働時間制 所定勤務時間:09:00~18:15
実働時間:8時間
休憩時間:1時間15分
月平均残業時間:8時間
※採用時の職位により、専門業務型裁量労働制(1日のみなし労働時間:8時間)が適用される可能性有
年収・給与
年収:600~700 万円 年俸制 月給500000円 基本給:350000円
年俸の1/12を毎月支給
残業代:固定残業代制 固定残業時間:30時間
固定残業代:95000円 超過分は全額支給
一律(固定)手当:確定拠出選択金 55000円
通勤手当:あり 実費支給 (上限あり30600円)

賞与:なし
昇給:あり 年2回
待遇・福利厚生
選択制確定拠出年金制度/スキルアップ応援制度/領域別勉強会(アジャイル、生成AI、プロジェクトマネジメント、
テスト技法、開発手法、 営業、自動化、人事 等)/社内公募制度/SHIFT提携保育園制度/株式付与ESOP信託制度/健康保険組合(東京都情報サービス産業健康保険組合)提携施設利用可能/自転車通勤制度/部活動/各種社内イベント(社員総会・アワード)等
休日休暇
【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇,介護休暇
選考プロセス
面接1回(適性検査あり)
▼書類選考
▼1次兼最終選考(配属先グループ担当者)
▼内定

会社概要

社名
株式会社SHIFT
事業内容・会社の特長
株式会社SHIFTは、ソフトウェアの「品質保証」を起点に、グループ全体で連携し、サービス開始から運用まですべてをサポートできる「ONE-SHIFT」サービスを提供しています。「ITの総合ソリューション」を提供することで、各業界を牽引する事業会社の顧客に対して、「DX推進」や「売れるサービスづくり」に向けた様々な支援を行っています。また、成長戦略「SHIFT3000」を掲げ、売上高3,000億円を目指しています。

さらに、「エンジニアを苦しめる多重下請け構造の打破」「IT業界に広がる後継者不足」「広がる地方格差の解消」など、社会問題の解決にも取り組んでいます。
設立
2005年9月
従業員数
5,495名
入社実績
Aさん(54歳 / 男性)
カスタマーサクセスコンサルタント
Bさん(53歳 / 男性)
ITコンサルタント
Cさん(49歳 / 男性)
PM/PMO候補
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エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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