その他、技術系(建築・設備・土木・プラント)
【東京都渋谷区】オフィスや商業施設のリニューアル工事設計◆インテリアデザイン提案なども担当
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掲載期間:26/02/09~26/02/22求人No:HUIAS-2360
再掲載その他、技術系(建築・設備・土木・プラント)

【東京都渋谷区】オフィスや商業施設のリニューアル工事設計◆インテリアデザイン提案なども担当

大手企業 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
仕事内容
東急G◆渋谷ヒカリエなど施工実績◎
~資格取得制度あり◆東急Gでの増員募集◆転勤無◆在宅勤務相談可・週に2回◆福利厚生充実◆賞与4.5ヵ月◆年休126日◆残業15h程~
当社は東急グループの内装工事部門として改修工事に特化した事業を展開しております。
■業務内容:商業施設、ホテル、オフィス、医療福祉、学校などのリニューアル工事の設計を行います。またインテリアデザインを中心としてサイン・照明計画、家具等のデザインも提案していただきます。
■具体的な業務
・改修計画の企画・提案・建築設計図面の作成および修正・設計条件や法規制の確認・対応・関係者との打ち合わせ・調整・施工図の作成・チェック・設計に関わるコストやスケジュール管理・竣工後の図面整理や各種書類作成…等の意匠設計監理の案件担当者として携わっていただきます。
※CADソフトはAutoCAD、VectorWorks、プレゼン用にIllustratorやPowerPointを使用します。
■担当案件
・渋谷エリアの再開発に伴う案件(渋谷スクランブルスクエア・渋谷ストリームなど)・商業施設系の案件(渋谷ヒカリエ・109など、実績多数)・東急ホテルグループのホテル系の案件・その他、オフィスビル、集合住宅、文化・教育系施設、医療・福祉施設など・約3割が東急グループからの受注となり、対応していただくお客様は、個人や法人の区別がなく、幅広くなっております。
■入社後について:OJTで仕事を学んでいくことになります。業務の概要を押さえた後は、経験やレベル感に合わせ、案件をお任せしていく予定です。
【働き方】
・転勤無し、安心して長期就業可能です。・年間休日126日、ワークライフバランスを保ちながら働けます。・在宅勤務は週に2回まで可能。す。・東京・神奈川の東急電鉄沿線のエリアを担当します。・126日ある年間休日や充実した福利厚生が魅力の企業です。・賞与は直近2回の実績として5ヶ月分であるほか、様々な手当(家族・住宅など)が用意されています。・確固たる経営基盤と労務管理体制は、東急グループの一員であるからこその強みと言えます。
ぜひ1度ご応募くださいませ。
応募資格
必須
■必須条件:下記いずれか必須
・意匠設計として設計、監理の実務経験のある方
・ホテルや商業施設など内装デザインの設計のご経験のある方
・プロジェクト工程やコストコントロールのご経験のある方
・基本設計図程度の図面を作成できる方
歓迎
■歓迎条件:建築士資格をお持ちの方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都渋谷区<在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート)
勤務時間
08:30~17:30
年収・給与
500万円~800万円
■年収についての補足
<予定年収>500万円~800万円
<月額(基本給)>280,000円~500,000円
待遇・福利厚生
■諸手当
通勤手当:補足事項なし・住宅手当:単身世帯主:月2万 配偶者有世帯主:月45000円・寮社宅:独身寮 (満30歳まで)・帰省交通費支給(年4回、5万円/回)※支給条件規定あり・共済会手当(医療費補助、入学・結婚・出産祝い金、傷病・災害見舞金など)・育児休業・介護休業制度、育児短時間勤務制度など
■各種保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度:再雇用制度あり(65歳まで)
休日休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年末年始、夏期休暇、会社記念日(11月11日)、東急グループの日(5月1日)、その他休暇(結婚休暇・出産休暇・忌引休暇・災害休暇・公務休暇※会社カレンダーに準じる)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■事業の特徴:
東急グループの一員として、リニューアル工事に強みを持つ東急リニューアル。
親会社である東急建設のもと、設立から30年以上にわたって技術を高めてきました。
商業施設・ホテル・オフィスビル・文化・教育施設・物流施設・医療・福祉施設など幅広く手掛けております。
現在は、渋谷エリア近郊の工事や、東急グループ系のホテル・商業施設の改修工事など、ランドマークとなる有名・大規模施設の建設にも多数携わっています。
2018年には東急建設より首都圏のリニューアル事業や一部ソリューション事業の移管統合を受けるなど、培ったノウハウと実績によって、グループ内で確かな成長を実現。業績も堅調に推移しております。
☆福利厚生充実/年休126日以上(土日休み)/転勤無し/無理なく働ける/東急グループで長期安定した働き方
設立
1987年月
資本金
1億円
従業員数
214人
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株式会社マストキャリア
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-303664紹介事業許可年:2022年
設立
2022年2月
資本金
500万円
代表者名
岩田聡太
従業員数
法人全体:3名

人紹部門:3名
事業内容
職業安定法に基づく有料職業紹介事業
各種コンサルティング事業
人材育成のための教育、研修、及び指導
ビジネスマッチング事業
前各号に附帯関連する一切の事業
厚生労働大臣許可番号
27-ユ-303664
紹介事業許可年
2022年
紹介事業事業所
大阪府
登録場所
本社
〒102-0083 住所:東京都千代田区麹町5-3-23 日テレ四谷ビル
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