募集要項
- 募集背景
-
M＆A戦略により成長期を迎える同社の総務部門は、現在63歳の方がご活躍中、組織強化の為、総務のマネージャー候補募集を致します。
- 仕事内容
-
M&A戦略により成長期を迎える同社において、北海道エリアは、今後も成長・注力エリアとなり、人材の確保は重要なミッションとなっております。その中、部門長は、本部長が兼任されいる状況。今回、専任の部長を募集致します。本社（東京）と連携をとりながら採用活動をメインにプレイングマネージャーとしてご活躍頂く予定です。
＜業務具体例＞
・北海道エリアにおける採用部門（メンバー3名）の統括
・事業計画に基づいた採用戦略の立案、実行、評価、改善
・採用目標の達成に向けた採用活動全般の推進
・組織の成長に必要な人材開発（教育・研修プログラムの設計・実施）
- 応募資格
-
- 必須
-
■年間30名程度の採用経験者
※中途/新卒採用不問
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 札幌エリア /中島公園駅 ※マイカー通勤可能
- 年収・給与
- 700万円 ～ 800万円
- 休日休暇
- 完全週休2日（土日・祝） 年間休日120日以上
