募集要項
- 募集背景
- 当社は創業111年のエンジニアリング商社ですが、時代とともに移り変わるニーズに順応するため、変革期を迎えております。今回、策定した「2040年ビジョン」の目標である年商100億を実現するため、企業構造を変革し、DXを含めて生産性を向上させる必要がございます。そこで、今回変革期をリード頂けるエンジニアの方を募集しております。
- 仕事内容
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基幹システムの運用・保守から、DX推進、IT戦略の立案まで幅広くお任せします。実務をリードしながら、将来的な部門マネジメントを担っていただくポジションです。
基幹システム・各種インフラの運用、アップデート対応
RPAやワークフロー導入による業務効率化（現場の課題抽出～実装）
全社的なDX推進・セキュリティ基盤の再構築、ルール整備
IT予算の管理および外部ベンダーのコントロール
メンバーの育成および情シス部門の組織体制構築
【ポジションの魅力・やりがい】
「守り」から「攻め」へ： 既存のメンテナンスだけでなく、100億企業への成長を支えるIT基盤を一からデザインできます。
経営直結の裁量： 経営陣との距離が近く、IT投資に対して前向きな風土があるため、良い提案は即実行に移せます。
キャリアパス： 今後、全社的なIT戦略を担うCTOや執行役員といったポストへの道も開かれています。
【働いていただく環境】 現在は課長1名が中心ですが、事業拡大に伴いITへの期待値が高まっています。外部ベンダーとの協力体制も構築済みですが、現場の声を吸い上げ、より使い勝手の良いシステムへと自ら手を動かして改善できる「現場感」を大切にしています。
- 応募資格
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- 必須
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・エンジニアとして社内システムに携わったご経験
（開発エンジニア・社内ＳＥなど職種は問いません）
・メンバーのマネジメント経験
・下記、いずれかに関する知識・ご経験
└kintone（アプリ・ワークフロー作成ができるレベル）
└IBM AS400（触ったことがある、構造が理解できるレベル）
└RPA・生成AI（触ったことがある、何かしらに活用できるレベル）
- 歓迎
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・DX推進に関する業務に携わったご経験
・セキュリティ対策の策定～社内浸透に携わったご経験
- 雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件に変更なし
- 勤務地
- 広島県広島市中区舟入南1-12-1
- 勤務時間
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8:30～17:15
休憩時間：60分
毎週水曜日ノー残業デー
- 年収・給与
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年収 800万円 ～ 900万円程度
＜月給＞
450,000円～
※これまでの経験や年齢等を踏まえ、当社規定に基づき決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月、12月）
業績により、別途決算賞与あり（9月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、役職手当、住宅手当、資格手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円／月
家族手当：配偶者：8000円／月 18歳未満の子１名につき3,000円／月
住宅手当：条件により4,000円／～13,000円
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし
資格手当：資格により2,000／月～10,000円／月
- 休日休暇
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年間休日：123日（土日祝）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
GW休暇、夏期休暇、有給休暇、年末年始、特別休暇（結婚・転勤・慶弔休暇）、産休・育児・介護休暇
- 選考プロセス
- 面接2回程度、適性検査
