募集要項

仕事内容: 【ミッション】
・セールスイネーブルメントの組織化・仕組み化を推進し、将来の事業成長を支える基盤を構築
・マーケティング・フィールドセールスと連携し、商談機会を最大化するためのプロセスを整備・改善

【具体的な職務内容】
セールスイネーブルメント立ち上げメンバーとして、営業組織が成果を上げやすい環境・仕組みを整える役割を担っていただきます。

▼主な業務内容
・ターゲットアカウントの選定、リスト設計・管理
・顧客課題や業界情報の調査・分析を通じたインサイト提供
・リード接点の初期対応設計（電話・メール・デジタル施策など）
・顧客ニーズを踏まえた商談機会の創出とフィールドセールスへの連携
・CRM/SFA を活用したデータ管理、ナレッジ共有の仕組み化
・商談化率・リードの質に基づく効果検証と改善提案
・マーケティング施策や営業トレーニングの企画・運用支援

▼ご経験・ご志向に応じてお願いする業務
・トークスクリプトやメールテンプレートの開発・改善
・KPI 設計とモニタリング体制の構築
・営業プロセスや連携フローの設計・最適化
・VOC（顧客の声）の収集・分析を通じたフィードバックと改善提案

応募資格

必須: ・ SaaSまたはIT業界（B2B）での営業またはインサイドセールス実務経験（2～3年程度）
※経験年数はあくまで目安です。2年未満の方でも、これから積極的にチャレンジしたいという意欲を重視します。
・ CRM/SFA（Salesforce、HubSpotなど）ツールの使用経験
・新しいチームや仕組みの立ち上げに対する高い意欲と、主体的に行動できる力
・目標達成意欲が高く、粘り強く業務に取り組める方

歓迎: ・スタートアップでのインサイドセールス経験
・インサイドセールスチームの立ち上げ、またはリーダー経験
・ THE MODEL型の組織における業務経験
・フィールドセールスの経験
・マーケティングオートメーション（MA）ツールの使用経験
・データに基づいた営業プロセスの改善提案・実行経験
・ウェビナー運営の経験

勤務時間: 9:30～18:30（休憩時間60分）
・上記時間帯を基本とし、従業員の決定に委ねる
・所定時間を超える労働あり
・フレックスタイム制はコアタイムなし

待遇・福利厚生: ・各種社会保険(厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険)
・リモートワーク支援制度(モニター等の備品購入補助)
・書籍購入制度(毎月上限1万円)
・交通費実費支給
・健康診断
・従業員持株会
・オンボーディング/社内研修
・サークル活動支援制度
・全社交流イベント
・福利厚生サービス(ベネフィットステーション)
・Udemy Businessによるオンライン講座受講支援※
・資格取得/維持支援制度 ※
・セミナー参加費補助 ※
・引越し費用補助 ※
※対象者規定あり

休日休暇: ・土曜日/日曜日/祝日
・年次有給休暇（入社初日から当社規定により付与）
・リフレッシュ休暇（当社規定により5日付与）
・年末年始休暇（5日）
・病気休暇（3日）
・その他（慶弔休暇・特別休暇・育児/介護休暇等）

会社概要

事業内容・会社の特長: 同社は『決済×テクノロジーを軸に社会に新しい価値を生み出す事業開発カンパニー』として、
Fintech協会代表理事／キャッシュレス推進協議会理事を務める代表を中心に、
業界発展と事業機会創出に取り組んでいます。