募集要項
- 募集背景
- 退職補充
- 仕事内容
-
担当職務は下記の中から経理と部のマネジメントを中心に、総務・人事労務の一部もご担当いただきます。＜総務部の主な職務内容＞
また、出張はございませんがグループ会社3社分をご担当いただきます。
部下3人のマネジメントもお願いします。
・経理業務
月次・年次決算業務
仕訳入力、請求書・支払処理
固定資産管理、経費精算
税務申告補助、監査対応
・総務業務
社内規程の整備・運用
備品管理、オフィス環境整備
社内イベント運営
・人事労務業務
勤怠管理、給与計算
社会保険・労働保険手続き
人事制度運用補助
・マネジメント業務
チームの育成・指導
業務フロー改善、効率化提案
部長のサポート
（変更の範囲）会社の定める業務の範囲内
- 応募資格
-
- 必須
- 簿記２級程度が望ましい
- 雇用形態
-
正社員
・雇用期間：期間の定めなし
・試用期間：有（3ヶ月）
- ポジション・役割
- 課長候補
- 勤務地
-
神奈川県（橋本駅（JR横浜線/京王線） 徒歩20分）
マイカー通勤可
敷地内禁煙（喫煙場所あり）
（変更の範囲）グループ会社あり（大阪府茨木市、岐阜県可児市、秋田県北秋田市）
- 勤務時間
-
8:30～17:30（休憩60分）
時間外勤務：月平均7時間
フレックスタイム制：無
- 年収・給与
-
年収：511万～584万円（月給制）
月給：35万～40万円
賞与：年2回（2.6ヶ月/年間）
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当：全額支給
その他諸手当：家族手当、食事手当
昇給：年1回（4月）
社会保険：健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
定年：60歳
再雇用制度：有
退職金制度：有
在宅勤務制度：無
- 休日休暇
-
・完全週休2日制（土日）、年間休日の詳細は会社カレンダーによる
年間休日：120日
- 選考プロセス
- 書類審査 → 面接2回
