募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化のため
- 仕事内容
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新たな事業フェーズの牽引役として、構想から運営まで幅広い領域に携わり、組織の成長を中長期視点で支えていただきます。特に、利用者の多様なニーズや変化に寄り添う体験型の購買プロセスの構築に注力し、デジタル技術や情報活用を通じて、個々に合わせた提案やサポートを実現する役割です。
・オンライン直販型ビジネスの戦略策定と事業構造の最適化
・デジタルサービスを活用した利用者データの分析および提案施策の企画
・長期的な関係性を築くための顧客管理施策の設計・運用
・ブランドの価値観を反映した利用体験の設計および改善活動
・商品管理から物流、決済、カスタマーサポートまでの業務効率化
・様々な分野の専門家や外部協力者との連携・進行管理
・目標達成指標の設定と、データに基づく課題分析・施策立案・実行
・オフライン施策とのシナジーを生み出すための戦略立案
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
新規ブランド創出の初期段階から事業推進に携わったことがある方を歓迎します。デジタル販売事業において、重要指標の策定や運用改善を重ね、売上拡大に寄与した経験が求められます。
・オンライン販売の仕組み作りや継続購入促進の工夫に携わったことがある
・顧客一人ひとりに合わせたサービス提案や購入体験向上を図った実績がある
・健康分野や、女性向けサービスの運営に関わったことがある
・インターネットを活用した販売促進や、広告運用・検索対策などの基礎知識を備えている
・モバイルアプリを活かした販売システムの導入・管理に関わった経験がある
- 雇用形態
- 正社員（雇用期間の定め無し）
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 同社就業規則に準ずる
- 年収・給与
- 800万円～1300万円
- 待遇・福利厚生
- 非公開求人のため詳細を記載できません。ご興味をお持ちいただけましたら面談にて担当コンサルタントより口頭でご案内いたします。
- 休日休暇
- 同社就業規則に準ずる
