募集要項
- 募集背景
- 体制強化のための増員
- 仕事内容
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チームメンバーの特性や志向性を踏まえた上で適切に割り振りながらご対応いただくことを想定しています。
イベント、セミナー等での講演活動／司会活動
販促支援ツール（販促資料、動画等）の企画、制作、進行
広告の企画、進行補助
Webサイト、公式SNSなどの運営、掲載内容の校正
オウンドメディアの企画、ディレクション
イベント、記者発表会、展示会、セミナーの企画／運営
業務フローの改善施策の検討、策定
- 応募資格
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- 必須
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BtoBビジネスの企業でのプロモーション業務経験
上場企業でのプロモーション業務経験
イベント、セミナーの企画／運営経験
- 歓迎
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・BtoBビジネスの企業でのプロモーション業務経験
・上場企業でのプロモーション業務経験
・イベント、セミナーの企画／運営経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳-40歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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・企画力・提案力・実行力があり、かつ事務作業等の手を動かすことも厭わない方。
・適切に関係者を巻き込みながら業務を進めることができる方。
・分け隔てなく関係者と良好なコミュニケーションをとることができる方。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収・給与
- 600万円-1,300万円
- 休日休暇
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完全週休二日制
土曜・日曜・国民の祝日
夏季休暇（3日）
年末年始休暇
有給休暇（初年度最大10日）※1時間単位の利用が可能（条件あり）
慶弔休暇
産前産後休業
育児休業
- 選考プロセス
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■書類選考
履歴書（写真貼付）
■Web適性検査
■面接
2-3回予定
