募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための募集です。
- 仕事内容
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戦略立案から実行・PMI（Post Merger Integration）まで幅広く担当いただきます。・M&Aの戦略立案およびスキーム構築・設計
・ターゲット企業の選定
・M&A実行およびPMIの推進（計画作成・実行支援）
・社外コンサル会社、法律事務所、社内M&A関係者、契約担当等との調整・交渉
・各種デューデリジェンス（財務・法務・税務等）、バリュエーション、スキーム検討・推進
・海外M&A企業との契約締結
・海外における企業DXビジネスへの参画
■部署の業務概要・メッセージ
同社は2022年4月に社名を変更し、日本国内のみならずグローバルで唯一無二のブランド確立を目指しています。
当部門では、グローバルスタンダードなICTソリューションを軸に事業基盤・顧客基盤を確立し、海外における企業DX・社会DX事業の推進の基盤を構築しています。
共にグローバルな企業DXを推進していただける方のご応募をお待ちしています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
グローバルビジネス部全体：22名（男性16名、女性6名）
- 応募資格
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- 必須
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・企業M&Aの実務担当経験
・クロスボーダーM&A経験
・M&A関連の法制度、株式・税務制度、会社法等の基礎知識
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地：東京都江東区豊洲 1-1-1
アクセス：有楽町線「豊洲駅」より徒歩10分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 10:30～15:00
月平均残業時間：20時間
- 年収・給与
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年収：800～1400 万円 月給制 基本給：487000円
残業代：全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（※昨年度実績5.2ヵ月）
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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・BIPROGY人間ドック（受診年齢制限あり）、社内外カウンセリング制度有
・出産・育児支援制度、不妊治療補助、育児介護サービス等
・時短勤務：1日2時間まで短縮可（育児※・介護）※子が高校卒業まで
・退職年金制度、確定拠出年金、職場積立NISA等
・社員互助会有
- 休日休暇
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【年間休日】122日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回
※選考フローは変更する可能性あり
