募集要項
- 募集背景
-
業績好調のため、増員募集です！
退職に伴う欠員補充ではありませんので安心してお仕事が開始できます。
創立50年以上の安定企業で長期安定して働きませんか？
- 仕事内容
-
【期待する役割】
企業活動を法的側面から支える「守りの要」として、契約・コンプライアンス体制の強化に取り組んでいただきます。
各部門からの相談に対し、リスクを適切に見極めながら実務的なアドバイスを行い、事業の円滑な推進をサポートすることが期待されています。
また、株式や会議体運営などガバナンス面の業務を通じて、経営層との距離が近いポジションで、会社全体の法務基盤を整えていく役割を担っていただきます。
将来的には、AIツールを活用した契約管理の効率化や社内教育などにも携わり、法務部門の発展をリードしていただける方を歓迎します。
【仕事内容】
・契約書の作成・確認、管理（AI補助ツール使用）
・訴訟案件の対応（当社顧問弁護士に状況説明、進捗管理、結果報告）
・株式管理、売買、名義変更手続き
・株主総会、取締役会などの準備、運営、議事録作成
・行政への各種申請、手続き
他、適正により総務課業務内の一部業務を担当していただきます。
【職場環境】
当社は健康経営優良法人認定企業です。
総務課は男性3名、女性6名。30～50代のスタッフが活躍中です。
働きやすさが自慢です。
- 応募資格
-
- 必須
-
＜必須＞
・大卒以上（法学部卒歓迎）
・法務の実務経験がある方（経験年数不問）
※契約書のリーガルチェック等
- 歓迎
-
＜歓迎＞
・普通自動車免許
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 静岡県静岡市駿河区馬渕3丁目6-30（本社）
- 勤務時間
-
勤務時間／8：30～17：30
実働時間／8時間
休憩時間／1時間
残業時間／有 月平均時間20時間以内
- 年収・給与
-
＜月給制＞
月給：38万円～40万円
基本給：36万円～38万円
固定残業手当：有※2万円（10時間分／超過分は別途支給）
年収：550万円～580万円想定
※経験・能力による
- 待遇・福利厚生
-
・社会保険完備
・交通費規定支給
・昇給年1回
・賞与年2回
・有給休暇
・各種手当あり（残業、役職、家族手当）
・車通勤可（無料駐車場あり）
・制服貸与
・従業員持株会制度
・従業員社内販売制度
・慶弔見舞金
・団体長句障害所得補償保険
・永年勤続表彰
・退職金制度
- 休日休暇
-
・週休2日制（土日祝）
・GW休暇
・年末年始休暇
年間120日以上
