募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員募集のため
- 仕事内容
-
人材コンサルタントとして企業の採用コンサルティング及び個人のキャリア支援の両方に携わって頂きます。【企業対応】
選考過程の調整や条件の交渉など内定までの一連のプロセス、及び入社までのフォローいただきます。
＜具体的な業務内容＞
・企業様との打ち合わせ
・求人票作成
・選考過程調整、条件交渉
・面談
・企業提案
・フォロー
※一連のプロセスを担当頂きます
【ポジションの魅力】
・未経験からでも1年目より活躍できる再現性高い研修制度が充実
・年4回の昇給&昇格制度を導入し、早期年収1000万円を目指せる環境です
・プライム上場企業の安定した基盤が整っており、安心した環境で業務に従事
・マネージャー、事業開発、マーケティング、人事など幅広いキャリアパスを実現
・年間休日125日、フレックス、リモートなど裁量を持った働き方
- 応募資格
-
- 必須
-
・折衝経験1年以上
- 歓迎
-
・営業経験（toC、toB）
・販売職の経験
- 雇用形態
- 正社員（期間定めなし）
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
-
10：00～19：00
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～17:00（休憩1時間）
- 年収・給与
- 550万円 ～ 700万円
- 待遇・福利厚生
-
・各種社会保険完備
・交通費支給
・時短勤務制度
・服装自由
・リモートワーク可
・Base Lunch（新入社員入社時のウェルカムランチ代を支給）
・Up Study（業務や業界研究のためのビジネス書籍を購入でき、社内ライブラリーとして共有）
・Up Circle（Qごとにサークルの活動費を支給）
- 休日休暇
-
＜年間休日125日＞
・完全週休土日休
・祝日
・有給休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
- 選考プロセス
-
書類選考
↓
面接2回
↓
最終面接
↓
内定&オファー
