募集要項
- 募集背景
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1918年に「川島屋商店」として創業以来、100年以上にわたり事業を展開しています。今後も金融サービスで顧客にとって良い影響を与えられる存在であり続けるために中途採用を積極的に行っています。
三井住友銀行グループの中核証券会社として次世代の証券ビジネス等を実現する各種システムの企画立案及び開発を強力に推進できる人の募集します。
- 仕事内容
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三井住友銀行グループの中核証券会社として次世代の証券ビジネス等を実現する各種システムの企画立案及び開発を推進いただきます。
【具体的には】
・業務課題ヒアリング・業務分析・システム化構想の策定
・新規・既存システムの要件定義（機能要件・非機能要件）および導入計画の立案
・業務部門・関連部署との調整を行い、最適なシステム仕様を企画・整理
・システム導入プロジェクトの推進（計画策定、スケジュール管理、課題管理、品質管理）
・外部ベンダー・社内開発部門との折衝による設計～開発～テスト～リリースまでの導入プロセス管理
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
その他
システム関連業務
【所属部署情報】
システム企画部
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・上流工程（ユーザ要件の取り纏め・調整、ベンダー選定・管理）の業務経験
・プロジェクト経験（PM経験、PMO経験）
・証券会社のコンプライアンス（顧客管理、取引管理、継続的な各種モニタリング等）知見
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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日本橋髙島屋三井ビルディング
東京都中央区日本橋２丁目５－１
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：08:40～17:10
実働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：30時間
- 年収・給与
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年収：600～1200 万円 年俸制 月給324000円 基本給：287000円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：全額支給
一律（固定）手当：退職金前払給 37000円
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり150000円)
賞与：あり 業績賞与年1回(6月)
昨年度実績3か月分
昇給：あり 年1回(7月)
- 待遇・福利厚生
- 時間単位年次有給休暇制度(年度で5日分まで年次有給休暇を1時間単位で取得可能),育児短時間勤務(子供が中学校に入学する前月まで、30分刻み最長2時間30分短縮可能),介護短時間勤務,ウェルカムバック制度,全国型⇔地域型のコース変更,社内公募,健康管理(定期健診、人間ドック、季節性インフルエンザ予防接種補助等),託児所,ベビーシッター等の割引,確定拠出年金制度,財形貯蓄制度,従業員持株会制度,職場積立NISA,共済会,契約保養所,提携施設
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
- 面接3～5回（筆記試験なし）
