募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化のための募集です。
- 仕事内容
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日本の社会保障制度を支えるシステムのプロジェクトリーダー・サブリーダーとして、プロジェクトマネージャーと連携しながら、開発作業や保守作業を管理する役割となります。
（参考）
・システムの利用者：厚労省本省及び外郭団体向けの事務処理システムであり、職員向けを想定
・システムの機能、目的：DXによる業務の効率化やマイナンバーの情報連携
【業務詳細】
・社会保障領域の新規案件の提案、受注
・システム開発計画を策定し、スケジュールどおりに作業が進むようプロジェクト運営
・システム開発において問題が発生した際の解決策の立案および実行
・担当システムに関する問い合わせ対応、障害対応
新規提案20%、開発管理40%、運用保守40%が担当する割合の目安となります。
【開発環境】
・言語：JAVA
・DB：Oracle、Aurora
・基盤：AWS
【入社後にお任せしたい業務】
まずは10名規模程度の案件リーダからお任せしたいと考えています。
既存プロジェクトのベンダーコントロールからお任せして、1年後には要件定義フェーズを自力でお任せできるようにサポートします。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
パブリックビジネスユニットに配属です。
配属チームの組織構成：マネージャー1人、リーダー3人、メンバー3人、協力会社20人
- 応募資格
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- 必須
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・顧客やパートナー会社と協力して行うシステム開発経験
・AWS等クラウド上のシステム開発（Java、C#等を使ったシステムの開発）における作業者又はリーダ経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都港区（本社ビル）：東京都港区芝5-7-1
アクセス
JR田町駅 徒歩5分
地下鉄都営三田線/浅草線 三田駅 徒歩1分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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裁量労働制 専門業務型裁量労働制
みなし労働時間：7時間45分
休憩時間：1時間
- 年収・給与
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年収：680～1100 万円 月給制 基本給：350000円～750000円
残業代：残業代支給対象外 ※専門業務型裁量労働制により１日7時間45分働いたものとみなされます。
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年1回
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
- 退職金制度・財形貯蓄制度・従業員持株会・住宅融資・その他（直営保養所等）
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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▼書類選考
▼一次面接
▼リファレンスチェック
▼最終面接
▼内定
※選考フローは変更になる場合がございます。
