募集要項
- 仕事内容
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●部署のビジョン/ミッション（ビジネス展望・顧客提供価値）
多種多様な製造業のクライアントに対して、クライアントが実行したい/実行できると思える将来像と道筋を描き、
クライアントが自分達の力でやっていこう/やり遂げようとするマインド変革まで導いていくことをミッションとしています。
●職務内容
“ものづくり戦略”は製造業の業務に対する企画・構想・戦略立案の支援を行っています。
クライアントの社員や会社の未来やその先の社会のために本質的な課題設定を重視し、
機能領域*での業務見直し・デジタル化・組織の構造や役割再定義・意識変革などあらゆる選択肢から施策を提示します。
（機能領域*：設計開発・生産準備・調達/購買・品質保証/管理・生産管理・製造・保全・営業/販売・物流 等）
また、全体最適の改革を推進するために、一人ひとりのコンサルタントが扱う領域が広くバリューチェーン横断で議論できるのがチームの特徴です。
＜プロジェクト事例＞
・ものづくりの将来ビジョン策定 ・ものづくり企業のことづくり企画
・新工場企画/統廃合企画 ・ものづくりDX構想/スマートファクトリー構想
・商品開発プロセス改革構想 ・製造業における改革促進戦略/浸透戦略
- 応募資格
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- 必須
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下記(1)(2)いずれかの経験、スキルを有する方
(1)コンサルティングファームにて
製造業向けECM or SCM領域の業務改革コンサルティング経験 3年以上
(2)製造業/メーカーにて
設計開発または生産準備業務の経験 5年以上
かつ
自社バリューチェーン機能組織またはDX組織との業務連携経験 1年以上
- 歓迎
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・戦略コンサルティングの経験（対製造業）
・ECM/SCM業務改革コンサルティングの経験（対製造業）
・設計/生産領域における深い実務の経験
[モデル年収]
715万円～/25歳 入社4年目相当
920万円～/30歳 入社9年目相当
1,200万円～/35歳 入社14年目相当
※経験、能力に応じて当社規定により優遇
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 港区
- 勤務時間
- 9:30~17:30/※7時間
- 年収・給与
- 590万円～1330万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 休日休暇
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土曜日,日曜日,祝日／年末年始6日間（12/29~1/3)、介護休暇、出産休暇、リフレッシュ休暇（勤続 5 年毎に連続 5 日間もしくは 10 日間）、服喪休暇
有給休暇…4月1日または入社日に付与し、入社時(初回)：最大20日付与（但し、4/1を基準日として期間按分日数付与）、2回目以降：毎年4月1日に20日付与（就業年数問わず、全員が対象）
- 選考プロセス
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書類選考→１次面接→最終面接＆筆記試験→内定
※筆記試験は適性検査になります。
