募集要項
- 仕事内容
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顧客の業務をシステムに落とし込むためのコンサルタント業務をお任せいたします。
【具体的には】
◆各種インフラ・パッケージ導入時の提案及び導入支援業務 ◆顧客業務のDX支援 ◆顧客の課題抽出及びヒアリング等
顧客に最適なシステムを構築することによりコストの削減や業務プロセスの自動化、
最適化、将来へのリスク管理などの課題を解決して行きます。実務経験豊富な方はもちろんですが
若手の方でもERPの導入やアプリケーション開発、インフラ構築における要件のヒアリング経験、
ITコンサルタント業務経験があるやる気のある方であれば積極的にお会いしたく考えております。
【キャリアパス】
年に2回、上長とコミュニケーションを重視した面談を実施。抱えている課題やキャリアパス、
会社目標等を共有し、社員に寄り添いながらキャリア形成をフォローしています。
また定期的にジョブローテーションを実施。様々な業界、業種の業務に携わることができるため、市場価値を高めていくことが可能となっています。
【資格取得補助】
同社が認定している資格に対し最大30万円の一時金を支給。
受験料補助も1つの資格に対し最大4回まで会社が全額負担。社員の自己研鑽を会社がバックアップしています。
- 応募資格
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- 必須
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【下記いずれか必須】
■SCM領域に関する幅広い知識及び経験をお持ちの方
■ERP導入に携わったことのある方（自社／顧客問わず）
■インフラ導入支援のご経験
■プロジェクトリーディング経験がある方（PMO可）
※いずれか一つでOK
- 歓迎
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■会計領域の知識・経験
■マイクロソフトOfficeに関する資格保有者
■顧客業務のDX支援に興味をお持ちの方
■ITを駆使して顧客の課題を解決したい方
■PMO経験
※システムの開発経験などエンジニア領域の経験がなくてもOKです！
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 港区芝浦3-1-1
- 勤務時間
- 9:00~17:30/※7時間45分
- 年収・給与
- 450万円～700万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生
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地域手当/役職手当/出張手当/資格手当（該当資格200以上）
企業年金/確定拠出年金401k/社員持株会制度/資格取得奨励金制度/慶弔見舞金制度/社員割引制度/長年勤続表彰制度/健康保養所/健保各種提携施設/各種クラブ同好会
- 休日休暇
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土曜日,日曜日,祝日／有給休暇/介護休暇/リフレッシュ休暇
（休日補足）■初年度有給休暇日数:12日以下を付与■最大有給日数:20日■リフレッシュ休暇は3日を付与
- 選考プロセス
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【書類選考】→【面接（2回）】→【内定】
※上記フローは変更になる可能性もございます。
