募集要項
- 募集背景
- 増員募集
- 仕事内容
-
設備・治工具製作、導入合理化、省人化、品質向上を目的に設備（自動機）の導入を図っています。
・ 設備、治工具の電気（ハード・ソフト）的構想および内製化のための設計（ソフト）
-業者への仕様出しと交渉
-内製化における社内製作
-納期や費用を交えて適切な判断、目標計画の推進
- 応募資格
-
- 必須
-
・PLCラダーの設計経験
・Visual Studio C#の設計経験
・HALCNを用いた画像処理の経験
・Excel、PowerPointでの資料作成の経験
・業者との交渉や社内調整などの経験
- 歓迎
-
・セットメーカーや治工具、設備製作会社でのご経験
・ロボット関連の導入、運用のご経験
・設備保守、メンテナンスのご経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳以上40歳くらいまで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 一般クラス-主任クラス｜製造本部品質保証部技術課
- 勤務地
- 四街道工場｜千葉県四街道市鷹の台1-3
- 勤務時間
- 就業時間08:50-17:30（所定労働時間7.5時間｜休憩70分）
- 年収・給与
-
＜月給制＞
・月額（基本給）：222,223円-388,889円
・固定残業手当：55,556円-97,223円
・月給：277,779円-486,112円
・目安年収：400万円-700万円（これまでの経験と希望を考慮し決定）
- 待遇・福利厚生
- 社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）、ストックオプション、通勤手当（65,000円まで支給）、カフェテリアプラン（選択制福利厚生制）、財形貯蓄、保養所、社員持株会（奨励金あり）
- 休日休暇
- 年間休日125日、土曜・日曜・祝日・完全週休二日制、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、育児・出産休暇、有休（入社時0日付与、入社半年10日付与、最高20日）
- 選考プロセス
-
書類選考→一次面接→最終面接→内定
※状況により面接3回の場合あり
