募集要項
- 仕事内容
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適正な建設業運用の推進業務並びに施工管理業務＜業務詳細＞
・自社製品の施工管理業務全般
・拠点からの建設業法、運用についての問い合わせ対応 （適正な建設業の運用サポート）
・建設工事契約の法務課相談の回答 （他社様式の契約書確認）
・各省庁向け入札資格申請及び、拠点に対して入札関連資料のサポート
・国土交通省（四国整備局）へ提出の、建設業（決算）変更届出書類等の作成
- 応募資格
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- 必須
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特定建設業 機械機具設置工事業の専任技術者「建設業法施行令第１５条第２号に定める営業所の専任技術者」になれる方
機械機具設置工事業
技術士法 機械
技術士法 総合技術監理「機械」
実務経験による監理技術者証を有している方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 55歳まで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
- 真面目で、正確な処理が出来る方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛媛県松山市
- 勤務時間
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08:30-17:30 所定労働時間 7時間40分 休憩80分
スーパーフレックスタイム制（コアタイムなし）
- 年収・給与
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【年収】700万円-1,000万円
【月給】388,000円-555,000円
【昇給】評価に応じて
【賞与】年2回
【その他手当】
通勤手当：（会社規定に基づき支給：月15万円まで）
残業手当：（残業時間に応じて別途支給）
家族、住宅、外務他
＊学歴・職歴・保有資格等により決定します。
- 待遇・福利厚生
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退職年金制度 あり
社員持株制度 あり
財形貯蓄 あり
体育館、美術館他 あり
寮・社宅制度＜自己負担額＞
独身寮…本社：28,000円/拠点：自社寮10,000円・その他14,000円
社宅 …20,000円～25,000円（家族構成等による）
- 休日休暇
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年間130日（計画年休5日含む）（土日・祝日、慶弔、有給）
有給休暇：最大18日（入社月による）5年目以降20日
- 選考プロセス
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面接回数：2回
一次/WEB（＊勤務地エリア周辺にお住まいの場合はご来社頂く場合があります）
最終/本社（愛媛） ※該当者には規程内での交通費支給あり
- キャリアパス・評価制度
- 研修制度：新入社員、専門、グローバルタレントスクール、通信教育他
