戦略コンサルタント
【中途CSD:M&A領域経験者】戦略コンサルタント/シニアマネージャー~シニアコンサルタント
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掲載期間:25/12/08~26/01/08求人No:INF-C2506021
NEW戦略コンサルタント

【中途CSD:M&A領域経験者】戦略コンサルタント/シニアマネージャー~シニアコンサルタント

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募集要項

募集背景
# 本部説明
大手には無いブティック系ならではの良さと、大手商社系ゆえの強み/特徴を兼ね備えたコンサルファームです。
大手商社の事業資産を活用し、従来のコンサルの枠に囚われない挑戦に取り組んでいます。
仕事内容
# 職務内容
丸紅グループのコンサル会社としてグループ内外の案件を手掛けています。経営/事業戦略策定やM&A戦略策定、BDD、PMIなど業界を限定せず「M&Aの専門性を軸としたゼネラリスト」としてご活躍いただきます。
丸紅グループに属するコンサル会社という性質上、クロスボーダー案件を含めて戦略策定から買収先選定、エグゼキューション、PMIまで幅広いM&Aサービスを提供しています。
また、丸紅グループ以外の顧客企業/PEファンドを対象としたM&A案件も多く有ります。
主に下記のような案件を担当していただきます。

・経営/事業戦略策定
・M&A戦略策定
・M&A推進支援(FA・BDD等)
・PMI

# コンサルティング実績
【M&A】
・総合商社の各種事業領域におけるM&A戦略策定・推進
・不動産事業のM&A推進のFA/BDD
・IT事業の組織再編に伴う包括的支援

# キャリア
新興・小規模なファームの故、専門分化されておらず、幅広い経験を積むことが可能です。
新興・小規模なファームである一方、丸紅という大手商社グループの一員であることから、スケールの大きさを活かし、中長期的な視点での戦略的取り組みができ、比較的大規模な投資を含む案件に携わり、経営戦略に関する深い理解を得ることができるのもキャリア形成における魅力の一つです。
また、「人事コンサル」や「ITコンサル」ではなく「人事に強みを持った経営戦略コンサル」や「ITに強みを持った経営戦略コンサル」といった、「サラリーマン」たるコンサルタントではなく、真にプロフェッショナルである「企業参謀」の育成を目指しています。
応募資格
必須
【必須(MUST)】
・総合系ファームのM&A部門もしくは投資銀行/FAS/PEファンドで3年以上の実務経験
・少なくともプロジェクションを一人で完結可能

【歓迎(WANT)】
・公認会計士/USCPA試験合格者
・グローバル案件も多いため、実務レベルの語学力
(英語・中国語:特に討議会運営や現地企業へのヒアリング等が可能な会話能力)
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
年収・給与
応相談
待遇・福利厚生
■確定拠出年金制度
■慶弔金制度(結婚、出産などに適用)
■テレワーク勤務可
■副業・兼業可(事前申請・許可制)
■社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
休日休暇
■完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始
■年次有給休暇
■オールシーズン休暇
■ファミリーサポート休暇
■結婚休暇、忌引休暇
■生理休暇
■産前産後休暇、妊娠休暇
■看護等休暇、介護休暇
■育児休業、介護休業

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
ドルビックスコンサルティングは、総合商社・丸紅の子会社として、デジタルトランスフォーメーション(DX)を推進するコンサルティングファームです。企業の事業改革を支援し、構想策定から実行、運用改善まで一貫して携わります。特に、商社のネットワークとリソースを活かし、迅速な意思決定や支援を提供する点が強みです。また、事業の変革においては、単なるコンサルティングを超え、実務に深く関与するハンズオン型の支援を行っています?。
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株式会社インフォエックス
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-30266紹介事業許可年:2007年
設立
2004年6月9日
資本金
1000万円
代表者名
朝雄 弘士
従業員数
法人全体:55名

人紹部門:53名
事業内容
人材紹介業
キャリアコンサルティング
企業への採用コンサルティング
フィンテック企業の日本進出サポート
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-30266
紹介事業許可年
2007年
紹介事業事業所
東京本社
登録場所
本社
〒108-0023 東京都港区芝浦4-9-25 芝浦スクエアビル18F
ホームページ
https://infoex.co.jp/
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