募集要項
- 仕事内容
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フランチャイズ企業の成長・変革に関わる以下の業務
・フランチャイズパッケージの設計・再構築に関わるコンサルティング
・フランチャイズライセンスに関わるコンサルティング
・フランチャイズの経営管理（組織、KPI、レポーティング、ビジネスレビュー等）に関わるコンサルティング
・フランチャイズ事業の事業性評価
・フランチャイズ事業の業績改善
・フランチャイズ事業への新規参入
・フランチャイジーの事業承継支援
・新規フランチャイジーの招聘、開業支援
・フランチャイジーのオーナー会運営支援（オーナー会の顧問業務含む）
・日系フランチャイズ企業の海外進出支援
・外資系フランチャイズ企業の日本進出支援
- 応募資格
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- 必須
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【マネージャー～シニアマネージャー 】
MUST
・フランチャイズの成長支援・変革支援に関与する意欲
・事業会社（フランチャイズ含む）、コンサルティングファーム、FAS（ファイナンシャルアドバイザリー）、会計事務所・税理士法人、弁護士事務所のいずれかにおける、7年以上の実務経験
・ロジカルシンキング、ゼロベース思考が得意な方
・高いプロジェクトマネジメントスキル
・高いコミュニケーションスキル
・必要に応じて自ら手を動かすことを厭わない方
・日本語 ビジネスレベル
・英語 意欲があること
・Microsoft Excel・Word・PowerPoint の使用経験
WANT
（全候補者共通）
・プロジェクトマネジメント経験（事業会社、コンサルティングファーム経験者の場合）＊以下のいずれか２つ以上の経験を有すること
・フランチャイズ向けコンサルティング業務のマネジメント経験
・経営戦略策定・中期経営計画策定業務のマネジメント経験
・組織体制・管理プロセスの設計・変革業務のマネジメント経験
・業務プロセス改善、パフォーマンス改善業務のマネジメント経験
・M&Aアドバイザリー業務のマネジメント経験
・PMI業務のマネジメント経験
・子会社支援業務（戦略策定支援・ファイナンス支援・経営管理支援など）のマネジメント経験（FASにおける業務経験者の場合）
＊以下のいずれか１つの経験を有すること
・財務シミュレーション・モデリングのマネジメント経験（複数）
・事業承継M&Aアドバイザリー業務のマネジメント経験（ソーシングからデリバリーまで）（複数）
・資本政策、組織再編業務のマネジメント経験（複数）
・PMI業務のマネジメント経験（会計、税務業務経験者の場合）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- EY東京オフィス ‐ 東京ミッドタウン日比谷
- 年収・給与
- 応相談
